相亲|北上广的年轻人,越来越“不要脸”( 四 )
风平浪静六个月 , 结果却在一次团建上让我下定决心离职 。
当时公司借着团建的名义去外地旅游 , 到了目的地之后却发现是场“批斗会” , 玩游戏输了要惩罚这个就不说了 , 老板借着公司整体业绩下滑的借口让我们集体学狗爬、自扇耳光 , 关键整个过程中根本没几个人反抗 , 有的人哼哼唧唧不愿意 , 到最后还是做了 。
我不愿意做 , 同事还劝我赶紧跪下 , 我当时火就蹭地就上去了 , 争执之下老板看到我还站着 , 就问我怎么回事 , 我当场就对他进行了反驳 , 并指出他这种形为有多“变态” 。
这次开口 , 我是做好离职和扔掉当月工资的打算 。 当时我想 , 反正都要走了 , 我干脆把火拱起来 , “你就没有把我们当人看 , 员工也是人”之类的话说出口以后 , 其他人也反应过来了 , 开始宣泄不满情绪 。
最后 , 这场团建以我离职为收场 。 我想说 , 虽然在这家公司我们每个人的收入都算不错 , 但是这并不意味着老板买断了我们的尊严 。 何况我们是互惠互利的关系 , 有些公司的老板仗着自己有几个钱 , 就瞧不起这个瞧不起那个 , 如果不改变 , 到最后总会付出代价的 。
喜欢的工作就去争取
脸皮厚点也挺好
苏天 | 25岁 产品经理
上周我刚收到公司给我的“两周年纪念品” , 两年前的这个时候 , 我以实习生身份来到公司工作 , 现在我的薪资每年呈30%的幅度增长 , 总的来说 , 我很满意这份工作 , 但我也清楚这份工作来之不易 。
严格意义上来说 , 我原本是没有资格进入现在公司的 。 申请“实习生”这个岗位时我已经大学毕业了 , 而公司的招聘要求明写着实习生只面向大二、大三或研二的学生 。 虽说公司也有专门为“优秀应届毕业生”设立的岗位 , 但名校毕业、绩点排名以及荣誉奖项等要求 , 对我这个毕业普通一本、成绩平平的毕业生来说 , 遥不可及 。
要按往常 , 我肯定会以“不满足公司招聘要求”而放弃争取这个工作机会 , 但又恰好那段时间 , 我刚体验过一次“喜欢却没争取以至于错过”的剧情 。
这件事发生在四月份校招期间 , 那时我和几位室友每天都约好去赶在各个院校举办的招聘会 , 但是忙碌了大半个月依旧一无所获 。 其中两位参加了公务员考试的室友 , 都表示不想再继续找工作了 , 就剩我和另一位室友天天为了工作而犯愁 。
某天 , 隔壁宿舍一位刚从某研究所单位面试回来的同学 , 和我们班上几个还没心仪offer的同学说可以去试试 , 不过招聘现场不在本校也不在本区 , 过去一趟要两个小时交通时间 。 但我和室友还是问他要了单位人力的电话 , 晚上六点多我们打电话过去询问招聘情况 , 没想到对方回答当天招聘已经结束了 , 让我们可以去研究所官网了解其他招聘信息 。
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挂了电话后 , 我室友觉得还是可以争取一下 , 毕竟这份工作的各项条件比我们找的那么多工作都要好 , 知名度也很高 , 而且从面试回来的同学转述 , 招聘并非当天结束 。 我觉得室友是在痴人说梦 , “就算招聘还没结束 , 对方刚才的话不就是拒绝的意思吗?别再想了 , 好工作多的是又不差这个 。 ”但我室友没有听我的 , 当晚还给对方打了电话 , 并约了第二天的面试 。 最后结果自然是 , 室友争取到了入职机会 。
或许正是这件事触动了我 , 如果真的喜欢一份工作 , 那就得尽最大努力去争取 。 所以我当时虽然知道我并不符合现在公司的要求 , 但我还是为此准备了好久 , 线上联系时我还给对方人事发去了长达一千多字的“自述” , 分析自己适合这个岗位的优点以及自身的不足 。 在与人事的攀谈过程中 , 我将对该岗位工作的理解逐一阐述出来 。
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