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相思梧叶影视情感说|《心跳源计划》开局：职场中，理想与现实有时会隔着一段距离( 二 )


说实话 ， 作为成年人 ， 我很能理解薇薇的心态 ， 苏茜之所以这么做 ， 估计也是为了让下属陷入内卷之中 ， 便于自己今后的管理 。
得知源计划能够让中国科研能够再上一个台阶 ， 裘佳宁更想着尽快地投入工作 。
可是等她真正开始工作之后 ， 找薇薇问起资料的情况时 ， 顺利地被薇薇给怼了回去 ， 当即就把裘佳宁给搞蒙了 。
幸好有李纯然的存在 ， 不仅抽空帮裘佳宁解除了疑惑 ， 更是教给了她一些生活常识 。
很多时候 ， 我们不怕为了自己的理想而举世皆敌 ， 但是莫名其妙就被人敌对 ， 换做任何人都没办法坦然接受 。
要命的是 ， 裘佳宁刚刚入职 ， 无论她的业务能力有多强 ， 但是在充满国产特色的职场文化中 ， 她还是一个妥妥的小白 ， 按照她这一连串的表现 ， 碰得头破血流肯定是必然的事情 。
至于她想要在工作上干出一番成绩 ， 肯定要往后排很久了 。
不由得心疼起裘佳宁来 ， 在国外被外国人欺负歧视 ， 可是怀揣着满腔热情回到国内 ， 遭遇的却是这样的职场氛围 。
有人说 ， 裘佳宁不够圆滑 ， 所以很活该 ， 但是我想 ， 如果她如果把自己的全部精力都放在了学习人情世故上 ， 业务能力估计就要大打折扣了 。
电视剧《心跳源计划》截图
福无双至 ， 祸不单行 ， 这边薇薇的问题还没解决 ， 那边裘佳宁又把苏茜给得罪了 。
为了能够顺利开展工作 ， 她找到苏茜 ， 想要跟领导聊聊自己跟薇薇之间的矛盾 ， 然后请苏茜帮忙调解一些 。
可是这件事还没说 ， 她自己又搞出了状况 。
看到裘佳宁找自己 ， 苏茜就带着她去见了另一组的组长孙磊 ， 当时周小山也在 ， 孙磊正在问周小山对哈里所发表的论文的看法 ， 周小山指出论文的内容还有一些瑕疵 ， 裘佳宁也就顺势谈了自己看法 ， 毕竟这篇论文本就出自她的手 ， 她是最后发言权的 。
可是还没等她把话说完 ， 就被苏茜拉走了 。
听了裘佳宁的困惑 ， 苏茜不仅没有安慰她 ， 反倒把她给责骂了一顿 ， 还顺势延伸到她对自己论文发表观点的事情上去 ， 说她不懂人情世故 。
偏偏裘佳宁没有清醒的认知 ， 面对苏茜的责骂 ， 她不仅没有反思自己 ， 还在那里为自己辩解 ， 顺利地得罪了苏茜——
在苏茜这种高高在上惯了的人 ， 别人只要跟她的观点不一样 ， 就是对她权威的挑战 ， 虽然作为单位领导 ， 她不好明着对裘佳宁下手 ， 但是在她的潜意识里 ， 可能早就已经把裘佳宁给打入另册了 。
借用弹幕里的一句话 ， 从这一节剧情来看 ， 这不像是一个研究部门 ， 反倒像是一个公关公司 。
后来 ， 裘佳宁和周小山在一起吃饭 ， 却不想被薇薇给看到了 ， 当即就把这件事汇报给了苏茜 ， 因为这件事 ， 苏茜再一次警告了裘佳宁 。
如果没有主角光环的话 ， 裘佳宁在实验室的职场生涯基本已经结束了 。
电视剧《心跳源计划》截图
如果所有人都用手走路 ， 你一个人还在用脚走路 ， 你就是那个有罪的人 。
很快的 ， 这句话就在裘佳宁的身上得到了验证 。
审校苏茜的实验报告时 ， 裘佳宁找苏茜汇报说她发现数据有些差错 ， 薇薇急着反驳称这是误差 ， 苏茜连忙开口打断了她 。
虽然表面上苏茜夸奖了裘佳宁 ， 但是暗地里她已经开始提防起了裘佳宁 ， 毕竟这件事是苏茜和薇薇两人合作才完成的 。
经过不懈努力 ， 薇薇终于查到了裘佳宁离开哈里实验室的“真实原因” ， 加之裘佳宁主动找到了王老指出了苏茜实验报告里的错误 ， 苏茜就让薇薇把裘佳宁曾经的离职原因散布开来 ， 联合实验室的其他人员明里暗里给裘佳宁使绊子 ， 就想要逼着裘佳宁主动辞职 。

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