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全职太太|俘获优质男，学历和工资重要吗？( 二 )


海阔凭鱼跃 ， 天高任鸟飞 ， 你的目标是大海 ， 你的目标是天空 。
5.俘获优质男的目的之一 ， 就是让自己有资格当全职太太 。
进可攻 ， 退可守 ， 你可以在职场创造价值 ， 也可以在家庭创造价值 。
职场价值重要 ， 还是家庭价值重要？
没有哪个比哪个重要 ， 你觉得哪个重要 ， 哪个就重要 。
许多职场女性 ， 看不起全职太太 ， 这是不对的 ， 当全职太太也是一种福气 。
你没有当过全职太太 ， 不知道当好全职太太 ， 也不是那么容易的 ， 不比你在职场轻松多少 。
全职太太也要认可职场女性的价值 ， 职场上许多工作 ， 女性来做可能更合适 。
6.生育价值 ， 是上天赐予女性最具独特的价值 ， 许多女性朋友不加以利用 ， 真的是太可惜了 。
你不管是嫁给优质男还是平庸男 ， 多生孩子是错不了的 ， 只不过培养模式完全不一样 。
嫁给优质男 ， 多生孩子 ， 把孩子都培养成优质男 ， 你真的是功德无量、利在千秋了 。
嫁给平庸男 ， 多生孩子 ， 就不要考虑质量了 ， 只能用数量弥补质量 。
广西那个男人生了十几个 ， 其实就是这种思路 ， 你们别以为他很傻 ， 其实他聪明的很 。
他生十几个 ， 就是拼概率 ， 十几个总有一个能暴击的 ， 一个暴击了 ， 整个家庭就崛起了 。
后代要是有一个朱元璋这样的人物 ， 那真的是要龙飞冲天了 。
所以许多家庭条件不好的父母 ， 培养孩子如果是拼质量这种模式 ， 没有任何意义 。
家庭没有足够多的资源 ， 你拼不了质量 ， 只能拼数量 。
7.女人要靠男人 ， 男人也要靠女人 。
身边许多的女人改变命运了 ， 都是靠老公 ， 或者靠儿子 。
身边许多的男人命运越来越好了 ， 也是靠老婆 ， 娶了一个好老婆 ， 他的老婆逼迫他成长 。
他的老婆很顾家 ， 给他生了好几个孩子 ， 让他在外面打拼事业不分心 。
他老婆给他多生孩子 ， 其实是在稳固他的基本盘 。
一个男人无论多了厉害 ， 没有后代 ， 基本没有任何意义 。
为什么王健林很后悔生少了？因为如果王思聪不小心挂了 ， 那么王健林一辈子的奋斗没有任何意义 。
王健林的风险是非常大的 ， 这个风险不是他的企业 ， 而是能接班的人太少了 。
真正爱一个女人 ， 就让他当全职太太 ， 真正爱一个男人 ， 就给他多生孩子 ， 这句话有没有道理？
还是很有道理的 ， 至于许多平庸男说不喜欢孩子 ， 那么这种男人彻底没救了 。
8.你为什么一直找不到优质男？因为你根本不知道优质男在想什么 。
婚配本质上也是在销售 ， 明白用户的需求 ， 把自己“卖”出去 。
俘获优质男 ， 一定要从自我思维转变为用户思维 。
自我思维就是天天在想 ， 天天在做白日梦 ， 天天看偶像剧和情感鸡汤 。
用户思维就是深入了解用户的需求 ， 用实践去检验真知 。
不同类型的男人 ， 他们的需求完全不一样 ， 甚至有可能相反 。
有的平庸男不喜欢孩子 ， 其实是想自己轻松省事一点 。
优质男完全不一样 ， 只要是个优质男 ， 没有一个排斥孩子的 。
平庸男更在乎你的学历和工资 ， 因为他自己没本事 ， 希望你能扶持他 。
优质男更在乎女性的家庭价值 ， 更尊重女性的生育价值 。
9.许多职场女白领与生俱来的优越感 ， 看不起全职太太 。
这种与生俱来的优越感 ， 其实是一种幻觉 。
许多职场女白领做的事 ， 其实跟她们父母在地里干活 ， 或者在工厂干活 ， 没什么区别 。
只不过时代发展了 ， 在地里干活 ， 转变为在写字楼干活 。

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