2022劳动节是法定节假日么 劳动节是国家规定放假节日吗( 二 )


(四)、制度工作时间的计算
年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天
季工作日:250天÷4季=62.5天/季
月工作日:250天÷12月=20.83天/月
工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时 。
月工作小时数:20.83×8=166.67小时/月 。
(五)、日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日 。据此,日工资、小时工资的折算为:
日工资:月工资收入÷月计薪天数
小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时) 。
月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天
日工资:月工资收入÷21.75
【2022劳动节是法定节假日么 劳动节是国家规定放假节日吗】小时工资:月工资收入÷(21.75×8)=月工资收入÷174

经验总结扩展阅读