大锤|杭州一女士哭诉:我干了14年轻松的活,你现在让我抡30斤大锤?

很多公司里都有这么一句标语:员工要把公司当成自己的家 。
确实应该这样 , 作为员工来讲 , 一定要做到热爱手里的工作 , 热爱所在的功力 , 这样才能把工作做好 , 而公司也会给你更优厚的待遇 , 其实这是双向的事 。
但是如果你在公司里被“针对”了 , 公司还要求你把公司当作“家” , 你还乐意吗?
大锤|杭州一女士哭诉:我干了14年轻松的活,你现在让我抡30斤大锤?
本文图片

四川的杨女士就经历了这样一件“糟心”的事 , 她原本在浙江杭州的一个机械制造公司里做工 , 已经在这个公司里工作14年了 , 她一直做得都是配件组装的工作 。
这样的工作都是由女士来做 , 因为不是啥体力活 , 只是稍微枯燥了一点 。
返工后的杨女士来到了公司上班 , 却被通知已经被调岗了 , 按说这应该也是常事 , 毕竟“员工就是一块砖 , 哪里需要哪里搬” 。
但是杨女士却被调到了一个需要出苦力的工作岗位 , 据悉 , 这个工作岗位目前还没有女士做过 , 杨女士是第一个 。
大锤|杭州一女士哭诉:我干了14年轻松的活,你现在让我抡30斤大锤?
本文图片

干了两天之后 , 杨女士就不乐意了 , 因为她现在的工作就是用机器把一根铁棍弯成U型 , 然后再用大锤敲打出特定的形状 。
那把硕大的锤少说也得有三十来斤 , 这工作让一位弱不禁风的女士来做 , 她如何可以胜任?并且一锤子下去 , 烟尘四起 , 要是把这些扬尘吸入肺中 , 肯定会对身体造成不可逆的伤害 。
所以杨女士便申请回到原来的工作岗位 , 因为工厂人事部没有和她沟通就贸然将她调到其他岗位 , 她觉得这是公司在针对她 , 想干她走而已 。
后来 , 杨女士找到了当地电视台栏目组的采访人员请求帮助 , 采访人员和杨女士一起来到了本公司人力资源总监的办公室 。
大锤|杭州一女士哭诉:我干了14年轻松的活,你现在让我抡30斤大锤?
本文图片

负责人解释道 , 此前杨女士所做的工作因为不产出利润了 , 所以被优化掉了 , 之前在那个岗位上的员工 , 现在只能调到有需要的岗位上 。
并且负责人表示 , 现在的这个工作岗位其实并不累 , 虽说是有些扬尘 , 但是防护设备都是配备的 , 所以不用担心对身体会有什么危害 。
杨女士还是心里烦闷 , 她觉得自己已经在这家公司里做了十四年了 , 没有功劳也得有苦劳吧 , 就算是调岗 , 也得给老员工安排一个轻松一点的岗位 , 怎么能让一位女士来抡大锤呢 。
因为这件事 , 杨女士和公司闹得很不愉快 , 于是杨女士准备申请劳动仲裁 , 通过法律的武器 , 来保障自己的合法权益 。
有的网友就说了:现在大环境下的经济走势本来就不好 , 你们公司能苦苦地坚持开下去 , 能坚持按时发给你们工资 , 已经很容易了 , 并且工作不分男女 , 谁能说男人能做的工作女人就不能做呢?
大锤|杭州一女士哭诉:我干了14年轻松的活,你现在让我抡30斤大锤?
本文图片

而我却认为 , 这个公司真的没啥人情味 , 人家杨女士在这里做了14年了 , 你们没跟人家商量就调到了一个又苦又累的岗位上 , 这样一点都不合适 。
管理学大师林正平曾说过:不光是员工要把公司当作家 , 公司也要把员工当做亲人 , 两者相互扶持相互成就 , 这样才能走得更远 。
【大锤|杭州一女士哭诉:我干了14年轻松的活,你现在让我抡30斤大锤?】点个赞吧 , 说说你的看法 。

经验总结扩展阅读