东港农商银行召开2022年新进员工见面欢迎会
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为持续营造爱才育才用才的良好氛围 ， 提高新进员工综合素质和适岗能力 ， 帮助其尽快转变角色 ， 融入新环境 ， 3月1日上午 ， 东港农商银行组织召开2022年度新进员工见面欢迎会 ， 党委副书记、监事长王建国出席会议并讲话 。
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欢迎会上 ， 新进员工结合自身经历 ， 分别就学习专业、工作经历、职业愿景、未来规划进行交流 ， 大家纷纷表示将珍惜机会、加强学习 ， 为东港农商银行的发展努力奋斗 。 畅谈中大家敞开心扉、激情澎湃 ， 展现出青年员工们朝气蓬勃、奋发向上的精神风貌 ， 会上气氛热烈而温馨 。
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党委副书记、监事长王建国认真聆听了新进员工的发言 ， 对新进员工的到来表示真诚的祝贺和诚挚的欢迎 ， 同时简要介绍了东港农商银行基本情况、改革发展的历程及前景 ， 并结合自身工作经历 ， 提出三点要求：一是要转变角色 。 进入东港农商银行 ， 站在新的起跑线上 ， 要摆正心态、从零开始 ， 尽快适应东港农商银行的各项工作 。 二是要练好技能 。 要重视业务技能的训练 ， 打好工作基础 ， 做到手勤、眼勤、脑勤 。 三是坚守底线 。 作为东港农商银行大家庭的新成员 ， 工作生活中时刻代表单位形象 ， 要严格遵守各项规章制度 ， 经得住考验、抵守住诱惑、耐得住寂寞 ， 做一个能干事、干成事的人 。 他希望新进员工们尽快融入新岗位 ， 脚踏实地提升职业素养和专业水平 ， 规划好自己的职业蓝图 ， 早日成为东港农商银行发展的骨干力量 。
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会后 ， 东港农商银行为新进员工精心准备了“入职礼包” ， 礼包承载着总行党委殷切的期待 ， 希望新员工们永远跟党走 ， 找准干事创业的方法 ， 传承和发扬农商银行“大挎包”精神 ， 加强学习、注重综合素质提升 ， 以奋斗的姿态 ， 与东港农商银行同成长 ， 共未来！
【东港农商银行召开2022年新进员工见面欢迎会】（东港农商银行）
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