其实 , 完全可以私下找个时间 , 偷偷找到领导汇报协商 , 两个人单独地坐在一起 , 阐述清楚问题产生的原因 , 共同协商解决的办法 , 分析清楚利弊 , 这样共赢的反驳效果才会取得更佳 。
既没影响到领导的面子 , 也没有弱化领导的权威 , 最后改变了领导的错误决策 , 避免带来的损失 , 另外还展现出自我的技术水准和工作能力 , 充分体现出职场情商的重要性 。
【面子|职场中顶撞领导,完全是自找罪受】职场上的年轻人 , 别自以为理直气壮就可以当面顶撞领导 , 要明白任何人都没有那份博大的宽广胸怀 。
即使想直接炒领导的鱿鱼 , 那是不是也要领导签字同意才可以办手续啊 。
换位思考 , 想想看 , 如果经常被自己的孩子当面顶撞 , 那个人所承受的痛苦感受 , 相信就能理解领导了 。
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