工厂出现“用工荒”，月薪8000没去应聘？他们的“套路”已曝光( 二 )
因此 ， 很多员工在工厂干了没多久便纷纷离职 ， 而类似的工厂招工套路 ， 也被应聘者们曝光出来 。 所以 ， 所谓的工厂“高薪招聘”不过是个幌子 ， 越来越多的人知晓这其中的套路 ， 自然就不再上当 ， 而工厂也越来越招不到员工 。
除此之外 ， 也有不少正规的大型工厂真的开出了高薪的待遇 ， 但是对招聘的要求非常高 ， 需要有专业技术功底 。 毕竟如今是智能时代 ， 很多工厂已经开始引进各种智能设备 ， 这样的智能设备不仅效率高 ， 还可以节省不少人工费用 ， 同时也可以缓解“招工难”的处境 。
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但是设备运作还是需要专业人士来操控 ， 与传统工人不同 ， 这类岗位要求极高 。 大多数都需要有文凭、专业等要求 ， 很少有工人能够符合这个条件 ， 所以这个岗位依旧也是“招工难” 。
总结
如今时代发展迅速 ， 人们在就业上的选择性也变得更多 ， 而真正想要获得一份高收入的工作 ， 还是与自身实力相关 ， 只有不断提升自己 ， 才会有更高的价值 。
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