感觉领导不喜欢你，你又不会讨好领导，怎么办？3招解决问题( 二 )
新副总刚好与前任副总不对付 ， 一来就视她为眼中钉 ， 这要到哪去说理？
不过闺蜜也很厉害 ， 用了1年多的时间再次成为新副总的新腹 。
所以不管什么情况下 ， 总有办法能与领导搞好关系的 ， 就看你愿不愿意 。
那遇到觉得不喜欢自己的领导 ， 我们到底该怎么办呢？
在职场 ， 决定我们晋升或者加薪的往往就是我们的直属领导 ， 与之搞好关系 ， 对于职场发展大有好处 ， 要是觉得领导不喜欢自己 ， 那我们究竟该怎么做呢？
一、了解领导做事风格 ， 尽量与之合拍
每位领导都会有自己的做事风格 ， 作为下属我们应该尽量去配合领导的风格 ， 让整个团队在他的带领下能步调统一 。
比如领导喜欢提前半小时来办公室 ， 那身为领导秘书就应该比领导还早5分钟到办公室 ， 为他的一天的工作提前做好准备 。
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领导会见客户喜欢去法式餐厅 ， 那我们自然要为他安排好对应的餐厅 。
领导喜欢提前规划好工作行程、详细步骤方案 ， 那我们就要提前准备好行程、方案 ， 以配合他的工作步骤 。
不管遇到什么样的领导 ， 先了解对方工作方法、喜好 ， 投其所好 ， 工作起来自然会顺心很多 。
一个做事风风火火的领导遇到一个磨磨蹭蹭的下属 ， 你觉得他能喜欢这样的下属吗？
二、不需要拍马屁 ， 但偶尔适度赞美也是个好办法
领导也是人 ， 是人都会喜欢别人由衷的夸赞 。
与领导相处过程中 ， 如果遇到领导确实让你觉得非常不错的地方 ， 不要吝啬你的语言 ， 该夸就夸 ， 一句发自内心赞扬的话 ， 有时候就能拉近彼此的关系 。
领导做的某个方案确实非常出彩 ， 取得了很好的结果 ， 可以以请教的方式向领导表示赞扬与学习 ， 一来二往之间 ， 领导自然就会与你生出亲近的感觉 。
人一旦亲近 ， 关系也不会太差了 。
三、细节体现关怀
不仅仅是对领导 ， 对一般同事我们也可以这样 ， 在工作中一些细微的细节中给予适当关系 ， 能收获很好的人缘 。
一起出差 ， 领导突然感冒 ， 你第一时间去买点感冒药给领导 ， 谁又能拒绝这样的关心呢？
和女同事们一起爬山 ， 有些体弱的爬得很累 ， 你主动是帮忙背下包 ， 也能收获大家的一致认可 。
有时候要与人关系处好 ， 细节入手会让你事半功倍 。
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当然如果有人非要扛 ， 我就是觉得领导看我不顺眼 ， 我就是不想理他怎么办？
好办呀 ， 要么你辞职 ， 来一个眼不见心不烦 ， 可你又如何能保证换一个公司就能遇到符合你心意的领导呢？
要么你就和领导对着干 ， 看到底谁难过 ， 最好的结果可能是两败俱伤 ， 最差的结果是别人啥事也没有 ， 你被整得灰头土脸 。
在职场 ， 别太玻璃心 ， 有时候换个心态 ， 就能领导愉快相处 ， 甚至还有可能因此得到一个明师的指导 ， 加快自己在职场的提升 ， 何乐而不为呢？
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