沃顿商学院最受欢迎的谈判课|关系中的情感补偿|带你读《沃顿商学院最受欢迎的谈判课》034

人生无处不在谈判 , 它是人生的高阶沟通课 。 突破自己 , 说服别人——只为“争取更多” , 就从这门价值百万美元的课程开始吧!请相信 , 这堂课将成为影响你一生最重要的学习经历!
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就一段关系而言 , 最强有力的基础是一种基于情感的吸引力 , 这包括私人关系、信任感、相互需求、社会关系、共享经验以及共同的敌人 。 这些特征表现得越明显 , 人们彼此之间就越容易作出承诺 。
人们很容易就能看到威胁是如何破坏上述情感的 。 威胁是一道预警 , 预示着发出威胁的人会以某种方式伤害某人 。
正如一位研究者所说 , 在建立关系的过程中将威胁做为一种策略会遭遇彻底破产 。 然而 , 人们却经常如此 , 尤其是在商场中 , 威胁会令人们疏远而不是靠拢 , 威胁会制造恐惧 , 引发人们的报复欲望 。
要想加强一段关系 , 最强有力的方法就是进行情感补偿 。 没有情感补偿 , 任何关系都无法维系 。
情感补偿是某种能令对方感觉更舒服的行为:一个同情、一个道歉、一个让步 。 它还包括各种无形的东西 , 如尊重、给对方面子、对对方价值的肯定评价 。
情感补偿几乎总能化解人们不合理的需求 , 它是日常生活的一部分 。 几乎每一个人都会在某个时刻感到紧张、心烦、恐慌、愤怒、沮丧、悲伤或失望 。 我们所有人都会在事后对自己的行为懊悔不已 。 在一段关系中 , 你的任务是去帮助对方消除这些消极负面的感受 。
你也许不得不忍受对方对你说出刻薄、伤人的话 , 他们这样说并非出于本意 , 而是因为你是他们身边唯一的人 , 他们需要发泄 。 如果事实如此 , 你必须保持冷静 , 满足他们的需求 。 必须对情感补偿进行具体调整 , 以使其符合相关个体的需求 , 情感补偿可以是谈心开导 , 也可以是保持沉默 。
此外 , 你必须全部接受他们的无礼言论或情绪 , 以此做为切入点 。 因为需要情感补偿的人几乎不会去倾听别人说话 。 只有借助一扇小小的窗口才能让他们去倾听:与他们的情绪感受有关的信息 。
你必须小心谨慎 , 不要让他们更加心烦意乱 。 一言不当就会令窗口关闭 , 伤害彼此的关系 , 因为你没有满足他们的情感需求 。
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重视对方也是一种情感补偿 。 重视他人有许多种方式 , 然而 , 大多数时候 , 由于缺乏技巧或不够用心 , 我们并不清楚应该以何种方式去重视对方 。 如果想争取更多 , 你需要为此付出努力 。
情感补偿还能减少对方的恐惧 。 恐惧会令人麻痹 , 使人无法清醒地思考 , 要想成功建立并巩固一段关系 , 就要在很大程度上通过谈判减少对方的恐惧 。 要做到这一点 , 首先必须搞清楚对方的恐惧是什么 。
情感补偿还包括“保全面子”这一概念 , “保全面子”往往与亚洲文化联系密切 , 尽管其应用范围要广泛得多 。 “保全面子”的真正意义是帮助对方在所在意的人们面前维持其尊严或化解尴尬 。
【沃顿商学院最受欢迎的谈判课|关系中的情感补偿|带你读《沃顿商学院最受欢迎的谈判课》034】克制住冲动 , 不要取笑对方的观点和看法 , 如果你不认真对待对方的恐惧和感受 , 对方就会因此而生气并憎恨你 。

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