毫不夸张地说|身在职场，遇见各方面能力比自己低的领导还真是常事，是这样吗
毫不夸张地说 ， 你的领导可能各方面都不如你 ， 要是让你在他所处的领导岗位上工作 ， 你会干得比他出色好几倍 。 你心里憋屈吗？当然憋屈 ， 遇到这种情况 ， 你要说你不憋屈 ， 那肯定是假的 ， 但那又能怎么办呢？
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第一 ， 坦然接受 ， 放下偏见 。 一个人能当上领导 ， 必有其过人之处 ， 可能这种过人之处很多时候并不是能力方面的体现 ， 极有可能是人脉方面的优势 。 但没办法 ， 他有人脉他上去了 ， 你没有那就只能继续努力 。
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第二 ， 保持尊重 ， 和谐相处 。 既然他的能力不如你 ， 可他成为你的领导已经是事实 ， 那么接下来的很长一段时间 ， 你们都将在一个屋檐下度过 ， 大家处好关系才是王道 。 如果你仗着这位领导能力水平不行 ， 就处处顶撞他 ， 按照自己的意愿行事 ， 长久下去对你是极其不利的 ， 说不定他一个小报告打上去 ， 你可能一辈子都翻不了身 。 所以 ， 既然大家都在一个屋檐下 ， 学会尊重 ， 相安无事 ， 一起完成工作才是最重要的 。
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第三 ， 积累人脉 ， 寻求发展 。 是的 ， 在一个各方面都不如自己的领导手下工作 ， 你一定会感到憋屈 ， 这是人之常情 。 如果你不想一辈子这样 ， 那就只能另谋发展 ， 学会暗中积累自己的人脉 ， 一旦找到时机就尽最大力量脱离现状 。
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第四 ， 别发他法 ， 实在忍受不了 ， 那就辞职吧 。 如果你是在一个私企 ， 这份工作对你没那么重要 ， 那就选择辞职 ， 人嘛 ， 千万不要让自己憋屈 ， 没有谁愿意整天过得不开心 。 那么 ， 如果你捧的是铁饭碗呢？比如你在国企或事业单位上班 ， 总不能辞职吧 ， 那就只能忍着了 ， 等待目前的领导调走 ， 换来一位新的领导 。 如果新的领导能力水平也不如你 ， 那怎么办呢？那你就自认倒霉吧 。
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其实 ， 目前我所在的部门领导就是一个典型的关系户 ， 真不是我在背后损她 ， 要是论真才实学 ， 别说我了 ， 我们部门随便挑几个管理人员都远在她之上 ， 可是没办法啊 ， 人家的亲叔可是集团的副总经理 ， 你不爽那也得憋着 。
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【毫不夸张地说|身在职场，遇见各方面能力比自己低的领导还真是常事，是这样吗】遇到这种情况 ， 要么忍 ， 要么就寻求时机自己当领导 ， 实在忍不了 ， 那就辞职吧 ， 只要你觉得你能找到更好的工作 ， 辞职又怎样呢？
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