1、滴水融入大海 ， 个人融入团队；
2、服从总体安排；
3、遵守纪律才能保证战斗力；
4、不做团队的“短板” ， 如果现在是 ， 就要给自己“增高”；
5、多为别人、为团队考虑 。
9
进取
个人永远要跟上单位的步伐 ， 单位永远要跟上时代的步伐 。 记住 ， 一定要前进 ， 停就意味着放弃 ， 意味着出局！
1、以空杯心态去学习、去汲取；
2、不要总生气 ， 而要争气；
3、不要一年经验重复用十年；
4、挤时间给自己“增高”、“充电”；
5、发展自己的“比较优势”；
6、挑战自我 ， 未雨绸缪 。
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10
低调
才高不必自傲 ， 不要以为自己不说、不宣扬 ， 别人就看不到你的功劳 。 所以别在同事面前炫耀 。
1、不要邀功请赏；
2、克服“大材小用”的心理；
3、不要摆架子耍资格；
4、凡是人 ， 皆须敬；
5、努力做到名实相符 ， 要配的上自己的位置；
6、成绩只是开始 ， 荣誉当作动力 。
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11
成本
【忠诚单位不一定挽留有能力的员工 如何让领导舍不得你！】节约不是抠门 ， 而是美德 。 不要把单位的钱不当钱 ， 单位“锅”里有 ， 员工“碗”里才有；同样 ， “锅”里多 ， “碗”里也自然就多 。 而掌勺的 ， 恰恰就是你自己 。
1、报销账目 ， 一定要诚信；
2、不耍小聪明 ， 不贪小便宜；
3、不浪费单位的资源 ， 哪怕是一张纸；
4、珍惜工作的每一分钟时间；
5、每付出成本 ， 都要力争最大收益 。
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感恩
为什么我们能允许自己的过失 ， 却对他人、对单位有这么多的抱怨？再有才华的人 ， 也需要别人给你做事的机会 ， 也需要他人对你或大或小的帮助 。 你现在的幸福不是你一个人就能成就的 。
1、单位给了你饭碗；
2、工作给你的不仅是报酬 ， 还有学习、成长的机会；
3、同事给了你工作中的配合；
4、服务对象帮你创造了成绩；
5、对手让你看到距离和发展空间；
6、批评者让你不断完善自我 。
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