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这几天 ， 王力宏的瓜让很多网友“嗨皮” 。 作为法律界人士 ， 我关心的是 ， 李靓蕾在她的文字里 ， 提出了一个社会议题：家庭主妇（主男）或全职太太（老公） ， 是不是应该有薪酬 。
李女士认为 ， “所有的家庭主妇都应该透过自己的努力获得应有的薪酬 ， 而不是被赠予或施舍” 。 因为 ， 女性如果选择为家庭全心付出 ， 当家庭主妇 ， 虽然属于"无酬” ， 但只是家庭成员角色的分配 ， 也是家中重要的支撑” ， 甚至是一个全年无休 ， 24小时多重角色 。
这个观点 ， 笔者很赞同 。
基于男女平等这一现代婚姻家庭的基本原则 ， 家务劳动 ， 就是夫妻双方的共同义务 。 不过 ， 男女平等、共同义务 ， 并不意味着家务劳动应该“二一添作五” ， 完全平均分配 ， 实际上也不可能平均分配 ， 总有一方负担多一点 ， 另一方负担少一点 。
负担家庭义务较多的一方 ， 必然导致其在自我发展、自我实现上 ， 时间和精力被压缩、减少和牺牲 。 当夫妻离婚的时候 ， 就可能出现负担了较多家庭义务的一方 ， 应有权利不能得到保障 。 这有悖平等 ， 也有违公平 。
实际上 ， 这个问题在法律上已有明确 。 《民法典》第1088条规定 ， 夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的 ， 离婚时有权向另一方请求补偿 ， 另一方应当给予补偿 。 具体办法由双方协议；协议不成的 ， 由人民法院判决 。
这一规定 ， 对家务劳动在婚姻家庭中的价值 ， 给予充分肯定 ， 能促使家庭成员真正意识到 ， 家务劳动等隐形付出 ， 对婚姻家庭的重要贡献 ， 体现了我国法律的温度 。
笔者亦认为 ， 在子女抚育、照料老人、协助另一方的工作等方面 ， 付出较多义务的一方 ， 应该在离婚时 ， 且只能在离婚时 ， 提出自己的“薪酬”主张 。 至于应该获得多少补偿 ， 或如何计算这种“薪酬” ， 双方可以协商；协商不成 ， 则由法官裁定 。
【甬派|甬派快评｜李靓蕾“撕”王力宏牵出个问题：家庭主妇应有“薪酬”】编辑：杨继学 一审：易其洋 二审：王存政
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