鞋服业薪资水平如何?职场新人该打杂吗?同事之间该成为朋友吗?

鞋服业薪资水平如何?职场新人该打杂吗?同事之间该成为朋友吗?
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职场杂谈
参与:冷芸时尚8群群友
时间:2022年1月15日
庄主:阿骆-黄冈-研发
▼以下的冷芸时尚圈讨论是就行业问题的讨论及总结 。 这些分享属于集体智慧的结晶 。 (它们并不代表冷芸个人观点) 。 希望通过此种方式能让更多行业人士受益!
两年多未结束的疫情打破了经济快速发展的常态 , 暴露出了我们地球村更真实的样子 。 作为没有暴利的实业服饰业 , 我们目前的工作现状如何?工作氛围好吗?对自己的工作有真正的主导权吗?对明天以后的计划和目标是什么?
鞋服业薪资水平如何?职场新人该打杂吗?同事之间该成为朋友吗?
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服饰行业目前各岗位的待遇
和福利水平如何?工作给了你什么?
1.不同工种大约的薪酬待遇水平
庄主:
在疫情影响的当下 , 大家这一年的各方面收入与去年同比的变化大吗?
芸友S4UYOAH:
我刚上班不到一年 , 但是听到有同事说上一届毕业的学长们就业率不好 , 有人在工作时被威胁说要被开除 。
庄主:
我刚辞职一个月 , 之前是做内衣研发的 。 辞职前月收入除去食宿外的净收入在9000元左右 , 工作时间40小时/周 。 目前同待遇工作在珠三角非常好找 , 2021年的收入相比我之前更好 。
芸友梦然:
我是去年7月开始转自由职业 , 中间有几个月在学习提升 , 没有收入 。 目前的收入和上班的时候持平 , 但时间比较自由 。
2.地域不同所给薪酬待遇的区别
庄主:
我们上班都是包住的 , 伙食费每个月需要扣100元左右 , 这家公司的待遇在珠三角是偏高的 。
芸友S4UYOAH:
在生活成本比较高的地方 , 包吃包住基本上可以算节省三千元左右的开支 。
芸友梦然:
目前服装电商分布在浙江一带和珠三角一带比较多 。
3.工厂公司规模效益不同对职员的薪酬待遇区别
庄主:
东莞内衣车间流水车位基本都是年纪大的员工 , 从业经验有5年经验以上 , 月休2-3天 , 每天工作11小时 , 平均收入在每月5000元左右 。
写字楼里三、四年经验以上的生产跟单月收入在6000元左右 。 设计师、纸样师每月7000元左右 , 各部门管理岗位月收入在8000元-20000元 , 多数都是月休4-6天 , 每天工作9-10小时 。 这是我曾经工作过的一个500人以上的跨国企业的2021年大概的月收入 。
4.曾经和现在的工作给予了你什么?
庄主:
1998年我的第一份工作是流水线班组的跑腿杂工 , 工资多少完全不知道也不在意 , 那时只要是有份工作就可以了 。 正是因为我当时完全没有待遇要求 , 做事主动积极 , 更重要的是当时公司订单很多各岗位都有很多机会给新人学习晋升 , 在职员工中普遍初中及以下学历 。 我相对学历算高的 , 在两年内 , 得以有机会做了车间车位 , 技术部技术员 , 技术组长 。
这份经历奠定了我日后工作的安全基石 。 在工作之前 , 家里人最担心的就是如果我不能在工厂找到工作 , 就要在家种田地做农民 。 那时做农民是很辛苦的 , 日晒雨淋 , 辛勤耕耘 , 收入微薄 。 而工厂的工作起码不用靠苦力在田间劳作 。 而这个底线之低 , 可接纳的恐惧边界之大 , 得以让我在往后余生能够不断的走出舒适圈 , 突破家人和所处环境的影响 , 不断学习不断前行 。
每当在我确定目前的工作只是在徒然浪费生命的时候 , 就会考虑自己有什么技能?如果做出改变 , 要做什么?给自己时间多久?最坏的结果是什么?我能承受吗?

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