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二：媳妇可以请保姆 ， 或者把孩子放到托幼机构
女人应该有事业 ， 当全职妈妈并不是最好的出路 ， 媳妇不想辞职也是情有可原 ， 现在已婚已育的妈妈想找好工作确实比较难 。
如果婆婆坚持不来帮忙 ， 媳妇可以考虑请个保姆 ， 等孩子上幼儿园就好了 ， 或者是送专门的托幼机构 。
三：婆婆想要养儿防老 ， 又想要过自己的生活 ， 难以兼顾
老伴身体不好 ， 也不会照料自己 ， 还没退休 ， 看来确实需要你的照顾也不愿意去给儿子带娃 。
老家的生活肯定要比儿子家自在 ， 你不来却提出给10万元儿子作为补偿 ， 也是不想伤了儿子和媳妇的和气 。
一年能拿出10万元 ， 可以看出老两口经济状况还是可以的 ， 不过这个钱也够请一个保姆了 ， 可以看出老人的诚意 。
媳妇反对 ， 可能是因为婆婆要求媳妇辞职当全职妈妈 ， 建议各退一步 ， 老人不逼着媳妇辞职 ， 媳妇和儿子请保姆也没有关系 ， 毕竟这是小两口的生活 。
家家有本难念的经 ， 这件事没有对错 ， 只是立场不同 ， 建议你跟儿子和媳妇多沟通下 ， 别为了孩子影响了婆媳关系 ， 谁都应该被尊重的 ， 都有权利过自己的生活 。
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公婆说身体不好 ， 给我每年5万让我全职带孩子 ， 怎么拒绝？
如今二胎开放 ， 不少家庭迎来了二胎或者三胎 ， 光靠小两口带娃已经忙不过来了 ， 需要老人的帮忙 。
然而 ， 不是所有的老人都愿意或者是有能力帮忙的 。 老两口提出每年给5万让儿媳妇带娃 ， 却遭到了媳妇的反对 。
有一位题主提问 ， 公婆以身体差为借口 ， 每年给5万让媳妇带孩子 ， 然而媳妇并不想当全职妈妈 。
媳妇想要老人亲自带孩子 ， 不想拿老人的5万元 ， 或者是媳妇认为每年5万元 ， 不够请保姆的钱 。
老人以身体不好为借口 ， 不想要带娃 ， 这个可以理解 ， 毕竟孩子太顽皮 ， 老人年迈 ， 经不起折腾 。
每年5万元 ， 确实不够请保姆的钱 ， 但是老人没有带娃的义务 。
即使老人一分钱没有出 ， 儿媳妇也是要自己带娃 。
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一年5万元 ， 3年就是15万了 ， 媳妇拿着这钱 ， 给孩子买好吃好穿的 ， 它不香吗？何必强求老人过来带娃呢？
如果媳妇想要请保姆 ， 一年5万元当然不够了 ， 可以考虑请钟点工保姆 ， 下班和周末跟老公共同带娃 。
老人每年给5万元 ， 要求儿媳妇必须在家带娃 ， 但是媳妇想要去上班 。
一年5万元确实少了点 ， 媳妇去上班 ， 要是好的工作 ， 远不止5万元 。
老人不能因为5万元 ， 强迫儿媳妇必须在家带娃 。
媳妇可以有自己的选择 ， 想要继续上班 ， 可以请保姆照顾孩子就可以了 。
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要不要当全职妈妈 ， 主要看家里的经济条件和宝妈自己的追求了 。
婆婆虽然没有来带娃 ， 但是也力所能及地给小两口提供了经济上的补助 ， 也算是为儿女考虑了 。
要是其他婆婆 ， 即使一分不出 ， 宝妈不也得自己带吗？毕竟自己生的娃 ， 哪里舍得撒手不管呢？
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