|职场妈妈=不顾家,全职妈妈=没用!这些苛待,一个比一个真实

姚晨之前在《星空演讲》中分享过一段话 。
她说:“过去五年里 , 我生了两个孩子 , 错过了很多好导演的好项目 , 等再回到职场中时 , 我的事业已处于十分尴尬的境地 。 ”
在某综艺中 , 张歆艺也自曝自己产后复工被歧视 , 而在回忆这段经历时 , 张歆艺控制不住地边哭边说:
“有件事情我很不高兴”“我决定工作的时候 , 被特别严重地轻视了”“我是一个要强的人 , 感受到了极大的落差”
一个女人要是做了母亲 , 四面八方的偏见都会朝她涌来...
连明星都如此 , 更何况普通人 。
根据智联招聘发出的《2020中国女性职场现状调查报告》显示:

58.25%的女性遭遇了“应聘过程中被问及婚姻生育状况”;
27%的女性在“求职时 , 被用人单位限制岗位性别”;
11.88%的女性产后“被迫放弃事业发展”;
6.39%的女性在“婚育阶段被调岗或降薪”;
........
不得不说 , 这个社会对职场妈妈的要求太严苛了 。
但 , 科大大今天的文章想告诉每位妈妈 , 面对这些,你不妨大胆一些...
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