月薪一两千的员工，被月薪十几万的领导要求奉献精神！你觉得呢？
相信很多刚刚毕业的大学生 ， 对于社会的市场会有很多不了解的时候 ， 由于没什么社会经验导致很多人对找工作很迷茫 ， 本来现在的社会竞争就比较大 ， 面对找工作也是一件很困难的事情了 ， 但是有些人找到工作的却要忍受这职场的辛苦 ， 还得不到相应的奖励 。
同时还要面临着领导或者老板众多的命令 ， 薪水已经是很低了每天却累的和狗一样 。 每天可以解决温饱问题就已经很不错的了 ， 但是还要面临房贷等众多问题 ， 所以只能说社会给年轻人的压力是真的太大了 。
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有个同学 ， 他是本科毕业的 ， 出来找工作也找了差不多两个月才找到一份比较满意的工作 ， 出来到一家中型的企业当网络推广专员 ， 由于没社会经验 ， 当时有三个月的试用期 。
在这个工作的期间 ， 刚开始都是比较准时下班的 ， 后来业务也就比较多了 ， 逐渐领导就开始我这些实习生的灌鸡汤 ， 说在工作期间就要多点工作 ， 这样才会更熟悉工作内容了 ， 也就比较容易拿到高薪的提成的 ， 晚上一到8点就开始集体喊口号 ， 打鸡血的 。
【月薪一两千的员工，被月薪十几万的领导要求奉献精神！你觉得呢？】就这样大家坚持了一个月左右 ， 觉得这个的工作时间和效率根本就不是大家想要的 ， 后来就大部分集体辞职了 。 因为知识也学到了 ， 免费留下来加班也做到了 ， 就是因为工资太低就做不下去了 。
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后来领导看到有那么多人递交辞职书的时候 ， 表情都楞了 ， 然后就问他们为什么要辞职呢？公司给你们有个发展的机会都不要吗？
有个心比较好奇的人就说了这样的话：我们给你免费加班加点了 ， 没有一点的加班费就算了 ， 还总是给那么大的工作压力我们 ， 一个月才两千多的工资 ， 都不够我们的生活 ， 我们出来打工是为了赚钱 ， 而不是免费帮别人打工 ， 工作不是为了钱生活 ， 是为了什么 ， 钱不到位我们肯定是干不了多久的 。
于是经理就开始发飙了 ， 说 ， 没有公司收留你们这些渣渣 ， 还给你培养那么多知识 ， 你们能有今天吗？
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要不是公司收留你 ， 说不定你们现在都还没找到工作的了 ， 更不要说工资 ， 你们现在为公司奉献出一点时间和精力不可以吗？一下同事就很不愿意了 。
最后大家还是辞职了 ， 面对这样的结果 ，
领导都是只会自我为中心 ， 同时不会考虑到员工的需求 。 我们都说职位越大你能力越大 。 但是这些往往都是相反的 ， 这些领导总是通过各种理由让下面的人去帮他干活 ， 同时还要进行时间的压榨 。
这样的领导真的让人感觉到很讨厌 。 所以领导和下属之间应该是平等的 ， 不应该自己是领导所以就自以为是 。
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