身处职场要多留个心眼，记住领导提点的话，闲事莫管，约束自己
不要管闲事=做好本职工作；
管好自己=学会约束自己；
保护自己=洞察危险并学会应对 。
导读：领导说不要管闲事 ， 要管好自己 ， 更要保护自己 ， 什么意思？
一般来说 ， 领导的每一句话都是有深意的 ， 领导日理万机 ， 事务繁忙 ， 不会贸贸然地蹦出一两句让你摸不着头脑的话语 。
当领导和你说不要多管闲事 ， 要管好自己 ， 保护好自己 ， 通常情况都是不妙的 。
一定是你哪些方面做得不合领导心意 ， 惹领导不高兴了 。
这时候你要做的是对自己的行为处事方式 ， 特别是近来的做事方式进行深入的反省 ， 仔细分析一番 ， 务必找到原因 。
只有这样 ， 我们才能明白领导想告诫我们什么 ， 然后有针对性地做得更好 。
员工做好自己的分内事 ， 这是十分重要的事情 ， 也是领导聘用你的最基础要求 。
如果你在自己工作都没有做好的前提下去多管闲事 ， 和人聊八卦、谈天论地 ， 领导见了肯定是会对你有意见并对你进行问责的 。
职场里波涛汹涌 ， 我们唯有带上一颗善于观察形势的心才能站得稳走得远 。
所以 ， 在职场里行走 ， 有一套自己的办事准则 ， 不逾矩越界尤为重要 。
在追逐功劳和安守本分之间把握住一个平衡 ， 让自己不处在风口浪尖的位置 ， 也不会显得太透明卑微 ， 这是我们需要进行深入思考并努力做到的 。
“职场清醒” ， 这是能在关键时刻救我们自己一命的“锦囊” 。
初入职场 ， 你可以不懂这些 ， 因为涉世未深 ， 一切都情有可原 ， 经验的积累都是“碰壁”多了 ， 然后“吃一堑长一智”得来的 。
但如果你在职场中已游历多年 ， 却还看不透职场中的“规则” ， 那不免太不“长心”了 ， 也说不过去 。
如果此时的你还像一个新人一般天真而莽撞冲动 ， 这将会吃大亏 ， 也注定在职场生涯走不远 。
最后摔得“人仰马翻” ， 也是没有人可怜你的 ， 到时候所有不好的结果都要你自己一人独自承担 。
那作为员工 ， 我们怎样才能管好自己 ， 保护好自己呢？
文章图片
专注本职工作 ， 杜绝随意议论
“祸从口出” ， 职场人的“清醒”第一步是管住自己的嘴 ， 不要乱说话 ， 乱议论评论 。
“世界上没有不透风的墙” ， 我们待人接物和做事都要谨慎为上 ， 严格要求自己 ， 不要留下什么“把柄”在他人手上 ， 到时候“有理说不清” 。
对我们的职业前途造成不良影响 ， 这吃亏的还是我们自己 ， 我们当然要以自己的切身利益为重 ， 在平时的工作中多加留心注意 ， 尽力做到最好 。
我们要明白 ， 工作和生活是不同的 ， 切忌混为一谈 。
就像你不能拿工作的要求去对待生活一样 ， 我们也不能搞到公私不分 ， 否则一切都会凌乱不堪 。
工作时工作 ， 下班了放假了就要休息 ， 好好经营自己的生活 ， 这才是平衡好二者关系的要领 ， 也只有如此 ， 我们才能更享受生活 ， 提高工作积极性 。
文章图片
凡事拎得清 ， 揣着明白装糊涂
职场中的是是非非有时候界限总是很模糊 ， 当我们搞不清楚现状 ， 看不到真相时 ， 大可不去站队 ， 同时也不发表意见 ， 免得惹祸上身 。
对待职场中的事务 ， 例如某个项目做成了没得到领导的奖赏 ， 又或某次的功劳被同事抢了去 ， 又或犯错了受到领导的批评等等 ， 我们都要有“拎得清”的态度 ， 如此方能不折磨自己 ， 收拾好心情继续向前 。
经验总结扩展阅读
- 人性|身处职场要多留个心眼，记住领导提点的话，闲事莫管，约束自己
- 人工孵化的小龙虾需要多长时间
- 匡衡|人在职场，轻重不分，是一场灾难
- 职场中，真正厉害的人，往往“沉默寡言”
- 同事|职场中，真正厉害的人，往往“沉默寡言”
- 捷达车更换防冻液需要多少升
- 做流产手术要多少钱
- 秋天身体不舒服，每天喝一碗它，止咳化痰，女人孩子要多喝
- “等孩子上三年级，很多职场妈妈都会辞职”老师一语揭露教育真相
- 当一个职场打工人，开始走向成熟，多半从这几件事开始！