你的小圈子，正在杀死你的努力
曾国藩有言：“一生之成败 ， 皆关乎朋友之贤否 。 ”
【你的小圈子，正在杀死你的努力】朋友 ， 是我们这一生最温暖的陪伴 ， 也是人生成就高低的重要因素 。
一如网上流传的那样：一个人的水平 ， 就是他最常接触的5个人的平均值 。
你的圈子 ， 决定着你的后半生 。
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自媒体作者维小维曾讲述过这样一段真实经历 。
刚毕业出来工作时 ， 我所在的公司有好几个小圈子 。
同事们也早已加入了各自选定的阵营 ， 唯独有位叫云妮的人 ， 谁也不跟 ， 平时就独来独往 ， 做自己的事 ， 走自己的路 。
每到中午 ， 其他小圈子的人都各自在自己的小群里喊吃饭 ， 聊八卦 ， 约喝茶 ， 还有的人怼老板 。
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只有云妮静静地 ， 哪个群也不进 。
后来 ， 大概看我也是个“闲云野鹤”般的新人 ， 于是就邀请我一起吃饭 。
吃饭时 ， 我问她该怎么在公司的小圈子里相处 。
她语出惊人地说：“混错的圈子 ， 不如不混 。 说不定 ， 会活生生把自己的努力杀死 。 ”
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我当时懵懂地看着她 ， 只见她笑着说：“以后你就明白了 。 ”
当时的我没明白 ， 而且越看越不明白 。
因为 ， 在我眼里那些经常背着项目经理在私下拉群聊八卦的同事 ， 基本上都没有丢工作 ， 还活得相当轻松 。
好像日子就这么一天天过去 ， 那些同事都还好好地生活着 。
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当然 ， 也只是一直混在中低层 。
他们日复一日地做着重复的工作 ， 生活中除了欢脱的东家长西家短 ， 就是各个老板的严厉程度排行榜 。
除此之外 ， 还有附近哪家咖啡店开始打折 ， 谁又被领导臭骂一顿 。
工作好像只是他们的副业 ， 很容易就能完成 ， 难的只是如何在老板来到自己身后之前把聊天窗口关上 。
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而一直不爱参与这类小圈子的云妮 ， 好像挺没有人缘——她总接别人最嫌弃的活 ， 貌似过得更加不容易一些 。
直到三年后 ， 云妮跳槽了 。
从一个普通的项目经理 ， 跳到新公司做业务总监 ， 年薪也达到100万 ， 远超那些还沉浸在家长里短里的旧同事 。
普世的价值观总认为合群的人高明 ， 可群体却往往具有盲目性 ， 身在局中的人无法自知 ， 局外人所言皆不可信 ， 恶性循环之下 ， 圈子中的人只能在一滩烂泥里打滚 。
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当然 ， 不是说圈子不重要 ， 相反圈子很重要 。
可比起融入一个圈子 ， 更重要的是选择融入什么样的圈子 。
好的圈子能迫使你不断努力进取 ， 积极向上 ， 掌握优质资源 ， 形成竞争优势 。
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差的圈子 ， 只会不断地消耗你 ， 榨干你的剩余价值 。
看似亲密无间 ， 甚至坚不可摧的小集体 ， 不过是一群羊组成的圈子 ， 再怎么歇斯底里也难以战胜狮群 。
判断一个圈子是否值得 ， 只需看你在圈子中是否挖掘出了自身的潜能 ， 将自身所长发挥到极致 。
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