路易斯·福克斯|死于18，埋于80，累死你的不是工作，而是对工作的认知
国庆期间 ， 朋友聚餐 。 遇到半年没见的好友 。
刚开始大家还谈笑风生 ， 推杯换盏后 ， 却见他面露难色 。
原来他们部门新来的领导 ， 布置工作总是事无巨细没有重点；
提出的计划要求不切实际；面对下属的合理建议也往往视而不见 。
朋友作为中层夹在中间疲于应对 ， 还要上下协调 ， 真是身心俱疲 。 工作效果却事倍功半 。
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“真是将帅无才 ， 累死三军啊！”朋友苦笑着说 。
我看着他一副“生无可恋”的样子 ， 拍拍他：
“保重身体啊兄弟 ， 人生下半场拼的不单是热情 。
我们左右不了别人 ， 但可以提升自己 ， 关键是认知和方法啊！”
“确实 ， 累死你的不是工作本身 ， 而是对工作的认知 。 ”他总结道 。
01“还有力气“吐槽”？那你还不是真的“累”
网上有人提问：什么是真的累？
一个高赞回答:真的累是连生气和计较的力气都没有了的累 。
当年马爸爸叫嚣着：“996是一种福报 ， 年轻人要庆幸自己有996的机会”的时候 ，
被当时BAT一族“大赞” ， 但其背后是一个个残酷又冰冷的数字 。
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2021年国家统计局发布的《全国企业就业人员周平均工作时间为46.3小时》 。
也就是说每天工作9.26个小时（双休日除外） ， 这个数字比2019年的9.2小时 ， 又多出了0.06小时 。
以上是全国平均 ， “北上广深”的情况就可想而知了 。 随着工作压力和工作时长的双重叠加 ， 身边积劳成疾 ， 甚至过劳而死的案例比比皆是 。
网络上更是经常看到一个个令人唏嘘的消息:
【路易斯·福克斯|死于18，埋于80，累死你的不是工作，而是对工作的认知】36岁的IT男猝死在酒店马桶上 ， 当日凌晨1点他发出了生命中最后一封工作邮件；
某涯副主编 ， 因长期熬夜在地铁晕倒 ， 经抢救无效去世；
某雨医生创始人兼CEO因劳累过度 ， 突发心梗再也没有醒过来 。
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2018年 ， 一本叫做《过劳时代》的书 ， 在国内翻译出版 。
作者是关西大学经济学家森冈孝二 。
他以大量数据、案例立论 ， 集十数年研究成果 ， 披露过劳时代实貌 。
遗憾的是 ， 森冈老师在中文译本即将出版上市前 ， 因突发心脏病离世 。
身心俱疲的“打工人”们请关爱自己 ， 不要失去了有趣的灵魂 ， 不要泯灭了理想和热爱 。
生而为人 ， 你的价值不能只是一个“工具” 。
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工具人
《少有人走的路》里说：人生苦难重重 。
生存就是面对挑战 。
如果真的无处可逃 ， 那就认真思考找到好的工作方法！
大多数时候 ， 好的工作方法能让你事半功倍！
当然 ， 好的方法里面一定不包括“拼命”工作 ， 用透支生命来完成的工作一定不可持续 。
要知道什么好 ， 首先来看看什么是不好
02事无巨细 ， 往往一事无成
缺乏工作思路的人（不管是上层、中层还是具体执行人）往往表现为：眉毛胡子一把抓 。
所谓:射人先射马 ， 擒贼先擒王 。
做起事情来事无巨细的人 ， 看似把情况都完美地考虑到了 。
其实是因为自己不能看清事物的重点 ， 只能选择面面俱到 。
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