《被讨厌的勇气》:社交困难者的自我蜕变( 二 )


为此 , 你要有被人讨厌的勇气 。
4.人人平等——发展横向的人际关系
作为人 , 无论男女老少、无论什么样的身份都是平等的 , 都有基本的权利和义务 。 这不是口号 , 是发展人际关系的原则 , 如果你觉得人际关系出了问题 , 可以检查一下是不是违背了这个原则 , 例如:
过度干预:在“关心帮助”的名义下 , 把别人的责任揽在自己身上 , 替别人完成;
假装权威:别人做不好 , 就批评 , 别人做好了 , 就表扬;
只考虑自己:我感觉不好 , 别人应该照顾我的情绪;
不承担责任:有别人扛着 , 就算自己能出力 , 也缩在后面;
心理操纵:强调自己是弱者 , 胁迫他人多付出;
利益算计:与他人交往 , 总是计算着利益得失 。
发展人际关系的终极目标 , 应该是寻找更多的归属感(建立共同体) , 即使他人不愿意合作 , 那也不是你的错 , 以平等的关系对待他人 , 也包括自己 。
《被讨厌的勇气》:社交困难者的自我蜕变
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5.活在当下——分清能够改变的和不能改变的
如果一味地寻求得到别人的认可 , 会让自己活在别人的期待里 , 而一味地寻求自我满意 , 则会让自己很脆弱 , 因为很多事情不是自己能左右的 , 关键是要分清楚 , 哪些能够改变 , 哪些不能改变 。
尼布尔的祈祷文中有这样一句话:“上帝 , 请赐予我平静 , 去接受我无法改变的;给予我勇气 , 去改变我能改变的;赐予我智慧 , 分辨这两者的区别” 。
人生是由无数个“当下”组成的 , 我们能够把握的就是现在 , 认真而谨慎地做好能做的事 。
《被讨厌的勇气》:社交困难者的自我蜕变
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书中的内容很丰富 , 无法通过一篇文章解读出所有内容 , 很多观点都很犀利 , 需要反复思考 , 才能理解其真正的意涵 。 例如:”工作狂“是人生谎言;幸福即”贡献感“;甘于平凡需要勇气;自己改变了 , 世界也就改变了 。
《被讨厌的勇气》:社交困难者的自我蜕变】建议有兴趣的朋友阅读原书 , 对于自己的生活认知将会是一次很好地梳理 。

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