2、二是不懂方法 , 如不尊重对方,表达的方式、言语、时机不对,很容易导致沟通交际的失败;
3、三是只站在自己立场上去观察思考,不能包容对方 , 这个特别容易发生在不同年龄段、不同地域文化、不同学历、不同阶层的人之间的交往,对方说的自己不认可,自己想的对方不以为然 。
详细解读
人际交往中,心里因素有着至关重要的作用 。不良的心里特征容易给人以不良评价、不愉快的感受乃至一种危险感,因而会影响人际交往 。下面是较常见的一些不良心里因素及其对交往的影响 。
1、为人虚伪 。
做人假假惺惺,什么事情都很做作,想故意表现自己,一种不真实的感觉 。与这种人交往,会让人们感觉没有安全感 。
2、自私自利 。
这种人只关心自己的需要,不关心别人,不会为别人考虑 。人们在与这种人的交往时会经常感觉到精神上、物质上受损,内心感觉不到平衡 。
3、不尊重人 。
要面子,自尊心强,为了顾及自己的利益 , 不顾及别人颜面,言语上故意诋毁别人,行动上故意伤害别人 。与这种人交往,易被挫伤自尊心 。
4、嫉恶如仇 。
这种人有一点点小事都会怀恨在心,并找机会伺机报复,为求达到内心的平衡 。与这种人交往 , 使人常担心稍有不慎,就会遭到报复,感到心理紧张 。
人际交往中最常见的问题:
一是心不诚 , 不诚实待人,交往不用多久,肯定就无法进行下去了;
二是不懂方法 , 如不尊重对方,表达的方式、言语、时机不对,很容易导致沟通交际的失败;
三是只站在自己立场上去观察思考,不能包容对方,这个特别容易发生在不同年龄段、不同地域文化、不同学历、不同阶层的人之间的交往 , 你说的我不认可,我想的你不以为然 。
心态、主动、关心 。
1、首先要订立目标,如果没有一个明确目标哪就不叫沟通 , 只是一起闲聊而已 。
2、沟通要达成共识,在沟通完成后双方必须达成一个共识或者协议,如果没有达成共识说明自己这次沟通失败 。
3、在沟通问题时侯要注入思想感情 , 都知道在沟通的时候要注入思想感情,都知道在沟通的时候其实就是双方传递信息思想,所以带入思想感情更容易沟通,是训家处理人际沟通关系的基础 。
不太爱说话
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3、人际交往中存在的问题有哪些?人际交往中的问题举例:
1、不懂得尊重对方 。
2、交往过程中不够坦诚 。
3、交往过程中无法做到宽容 。
4、交往双方不懂得互利合作 。
5、交往双方不懂得理解对方,也不会站到对方的角度思考问题等 。
做好自己,可以思考与谋划:
1、自己究竟想做个什么样的人?而自己实际是个什么样人?找出理想的自己和现实的自己这二者的差距?找到相应的主客观原因在哪里?确定是否真是自己想要的?能否坚持下去?动力和信心来自哪里?等等 。
2、要走什么样的路子 , 做什么样的事情,通过何种途径方法,实现自己的预期 。
3、把自己与社会大环境相契合 。人设与践行是做好自己的有效途径 。所谓人设,就是自我设计,设计自我,发展自我 。结合当下外在的情况,向着一个方向去努力自己 。
1、自我中心2、过分看重别人的评价3、不善于倾听4、不敢当众表达自己的观点5、过分计较别人的看法6、做事不顾及别人的利益7、做事过于追求完美8、不能正确认识自己9、不敢坚持自己的观点和立场
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