公司要求员工写工作半年来心得体会怎样写好


公司要求员工写工作半年来心得体会怎样写好

第一 , 写心得体会需要注意以下几点 。
1.文字要有感情,不要写成工作总结 。
心得体会是有别于工作总结的文体 。重点要写半年工作的感受,通过半年的工作,内心有什么样的变化、有多少收获,而工作总结是对半年工作的汇总分析 。
心得体会写具体工作的篇幅少一些,写感想感悟多一些;工作总结就是要精炼的把半年的工作,有条理性、有重点的写出来就可以了,不必议论和发表感悟 。相对比来说 , 心得体会偏主观印象,而工作总结必须是客观的 。
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2.语言要精炼,不要长篇大论 。
写心得体会不需要长篇大论,只要抓住工作中的某些细节,或者对自己影响较大的事件,以及能够代表单位正面形象的事件,用精炼的语言进行描述和议论、抒情 。
写心得体会不是写论文、做方案、定制度 , 一定要控制好篇幅,不要洋洋洒洒上万言,以我的经验控制在两千字以内就可以了,大概A4纸按照标准排版,保持在三页以内,这样能够让人有兴趣读完,多了反而会让人反感 。
3.重点要突出,不要眉毛胡子一把抓 。
一定要做到重点突出,不要把半年工作事无巨细的一一罗列出来,也不能干巴巴的整篇都是数字,让人看起来就没有兴趣 。
工作心得体会的重点,就是通过工作中一些事情让你有感而生 , 抒发对工作的无比热爱,对单位一些事情的做法由衷的敬佩,对领导的关心关怀非常感激 , 对自己在这个单位中的未来充满着憧憬和希望,这才是重点,一定不能跑偏了 。
第二,一点写心得体会的具体建议 。
具体怎样写?每一篇文章都需要有三部分构成,开头、正文、结尾,开头尽量抓人眼球,正文要分层次,结尾要有期望 。
1.开头要抓人眼球、引人入胜 。
心得体会的开头要想办法抓人眼球 , 包括文章的题目也可以用起来,不要简简单单的写成“XXX关于半年工作的心得体会”这样程式化的题目还不如没有 。比如,新员工可以写成”感谢有你 , 让我成长的脚步稳?

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