被裁的大厂教培人：没想到，再就业这么难( 三 )
大厂工作不轻松 ， 公司实行大小周 ， 每天需要工作10小时以上 ， 常常晚上11点还要回复工作消息 。 尽管后来公司改为双休制 ， 但没多久 ， 王璐瑶就遇上裁员潮 。
虽然学历优秀 ， 又是大厂出身 ， 但王璐瑶离职后 ， 没能马上找到新工作 ， 4个月的工作经验成为她求职的短板 。
“求职过程中 ， 我会因为经验不够直接被刷 ， 连面试的机会都没有 ， 或者一些HR看我是大厂背景 ， 捞起简历跟我聊两句 ， 刷刷他的绩效 ， 但我能感觉到实际上对方根本不想录用 。 ”王璐瑶表示 。
合适的岗位拿不到offer ， 能拿到offer的岗位又不合适 。 王璐瑶称参加过一些面试内容与招聘岗位完全不符的面试 ， 她对一些公司的类似行为十分不满 ， 认为这浪费了她大量时间 。
经历过多次失败 ， 王璐瑶将原因归结为工作经验的欠缺 。
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图源：视觉中国
“我能理解老板都想招马上就能上手的员工 ， 但其实我和校招新人没区别 ， 可我只能参加社招 ， 跟有工作经验的人同场竞争 ， 坦白讲这很难 。 ”王璐瑶表示 ， “比起学术经验和学历 ， 很多工作更看重的是实践、实习的经历 ， 一个名校学历 ， 不如一份对口的大中型公司实习来得更有竞争力 。 ”
在失业的日子里 ， 王璐瑶在网上诉说失意 ， 得到很多陌生网友的帮助和鼓励 。 在网友的建议下 ， 她拓宽了职业选择 ， 两个月面试了30多家公司 ， 参与近百场面试 ， 最终顺利入职上海一家在线旅游类公司 ， 从“北漂”变成“沪漂” 。
因为家在江苏 ， 王璐瑶的父母本就不同意她一个人在北京 ， 换工作来到上海得到了家人的支持 。 她觉得新工作的内容自己更感兴趣 ， 成长空间更大 。
经历过这场裁员潮 ， 王璐瑶总结 ， 首先不能放弃、心态要好 ， 其次要看书多学习充实自己 ， 不能把时间浪费在负面情绪上 ， 最重要的是拓宽求职思路 ， 不要设限 ， 尤其是工作经验比较少的年轻人要学会发掘自己的闪光点 。
“希望对正在求职中的朋友有用吧 。 ”王璐瑶说 。
（应受访者要求 ， 文中毛欣蕊、赵嘉琪、王璐瑶均为化名）
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