Tony为什么现在的理发店找不到「女Tony」了?( 三 )


好在冉素丽活泼开朗 , 也能吃苦 。 在理发店打工不到一年 , 店老板看她干得不错 , 把海淀区一家做不下去的理发店盘给了她 。 冉素丽生意做得不错 , 但不到一年 , 这家店就拆迁了 。 "拆迁让我手里有点钱了 , 然后就从海淀那边开到这边来了 。 "冉素丽后来招过四五个小工 , 只招女性 , 与她们同吃同住 。 到现在 , 还有一位也来自重庆的阿姨仍在跟着她干活 , 冉素丽也包吃包住——这也是那个年代延续过来的规矩 。
冉素丽的店里只有女性帮工 , 都是那个年代学理发认识的好姐妹 。 她们中间 , 有人已经不做理发行业了 , 但手未生疏 。 "她生了孩子之后 , 就有几年没做剪发了 , 现在做美容了 。 "冉素丽介绍店里一位周末常来帮忙的阿姨 , 她在店里利落地为男士剪发 , 15分钟就已经剪完三位顾客 。 她没有系围裙 , 只身着一身常见的粉色的美容院工作服 , 看得出眉毛纹过的痕迹 , 嘴上还涂了深色的口红 。
Tony为什么现在的理发店找不到「女Tony」了?
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冉素丽正在给客人理发
因为结婚生子 , 许多女性暂时退出或者不再做理发师 , 这种情况在行业里非常普遍 。
今年20岁的林杰 , 初中毕业就开始学美发 , 当了6年理发师的他 , 见过的年轻女性理发师屈指可数 。 他读的职高美发班里 , 一共三十多个学生 , 只有四个女孩子 。 按照正常的晋升路径 , 从进入行业开始 , 要经历学徒—助理—发型师的过程 , 在中间 , 快的一年 , 慢的需要三四年 , 而一开始基础学徒能做的就只有洗头 。 他在职高的女同学们会选择上手周期更短 , 也更为轻松的美甲、美容行业 。
"药水、染发剂 , 会对女生有点伤害 。 而且再比如说一个女生她到二十七八了 , 她已经做到了开店这一步 , 她得结婚、生孩子 , 这种情况下她就得回家 , 待一年的话 , 她之前积攒七八年的顾客就没了 。 "林杰的观察是 , 当女性理发师艰难完成晋升 , 走到理发师的金字塔尖的时候 , 结婚生子会让她丢掉原本积累的回头客 , 顾客链断开 , 事业无异于从零开始 。
"也有特别厉害的女生 , 自个当老板 , 手底下雇五六个员工 , 也就不会愁这些单子了 。 "
比如 , 唐馨 。
有很多女孩给她私信 , 说自己也想转行 , 能不能也来干美发行业 , 唐馨给出了否定的意见 。 "我其实不会鼓励女孩子来这行的 , 我很心疼女孩子的 。 我会跟她们说一些很现实的东西 , 没有热爱 , 你不要来 。 "
唐馨注意到 , 在自己上课的班 , 三十五个人同学里 , 只有两三个是女孩 。 但她能够理解这种失衡的行业性别比 , 在她看来 , 女孩子脸皮薄 , 很难在理发师与顾客的交流中掌握主动权 , "平时来一个大爷、一个大叔、一个阿姨、一个小学生 , 一个高中生 , 或者来一个旁边店里的老板娘 , 你能不能跟人家沟通?沟通还只是第一步 , 你还得自然地拓客 , 能够把客人留住 。 有的男孩子天生就能瞎聊瞎侃 , 但女生总得来说没有那么外放 。 "
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唐馨在头模上学习头部分区知识/图源受访者
生理层面的"难受"也是需要突破的 。 理发师在理发过程中需要久站 , 一般的理发师工作一天十多个小时 , 每一项操作都非常机械枯燥 , 初期的学习阶段也有着动手的艰辛 。
"学拉发片刚开始的时候 , 绝对是不标准的 , 老师会一直提醒你怎么样 , 包括你的手 , 哪根指甲 , 你的眼睛该怎么去盯 , 你的脚踏怎么去站位 , 你的剪刀 , 在拉不同发片的时候 , 应该用什么样的形状 , 这些东西都非常细节 。 刚开始练的时候是很痛苦的 , 会特别的累 。 学吹风的那几天 , 一直举着手 , 我每天回家感觉自己的手都要掉下来 。 "

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