|职场工作建议推崇“干一行、爱一行、守一行”理念
职场流行广泛普及的名言“金三银四”跳槽季又将到了 。
总感觉职场中有些人似乎过于急躁 ， 稍微有点大事小情就人心浮动 ， 承受不了任何小委屈和小磨难 ， 或者利益驱动见异而迁 ， 以致跳槽行为频频发生生 。
时过春节假期 ， 上年度红包与奖金已经稳稳地收到手 ， 那么跳槽的小心思又将波动 。 是不是该考虑换个环境或专业了 ， 是不是再寻一家更高工资的企业了？是不是换个更舒服点的工作了 ， 是不是应该独立创业了？
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如果不是受当前疫情影响 ， 相信至少有10%的在职人员或许已经采取果断行为直接跳槽了 。
跳槽真的那么重要吗？跳槽真的那么洒脱吗？
个人愚见：从职场生涯长期统计数据来瞧 ， 跳槽成功者寥寥无几 ， 多数人还都沦落成为了职场中的芸芸众生之普通小员工 。
现在任何场合都追求专业 ， 专业的就是最好的 ， 而职场上更讲究“专一” ， 即奉行“干一行、爱一行、守一行”职业操守理念 。
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【|职场工作建议推崇“干一行、爱一行、守一行”理念】首先 ， 职场工作并不存在任选性 。
在职场找工作 ， 似乎有许多的可选择性 ， 其实更多的是无可奈何 。
职场上并不是你本人在选择工作 ， 真实情况下完全是由工作在选择人 。 所期盼和渴望的工作岗位 ， 并不是那命中注定就单单属于你 ， 哪怕一时占据了这个工作岗位 ， 日后也很有可能轻易地失去 。
当前工作或许不是终身职业 ， 但也不能任人肆意地抛弃手中现有的工作岗位 。 可以非常严谨地说：世界上并不存在完全适合个人的岗位 ， 更不存在量身定制的工作 。
你能做的 ， 别人也会；你不会做的 ， 别人还会 。 离开了任何人 ， 工作都将正常进行下去 。 工作可能是唯一的 ， 但干这份工作的人并不完全具备唯一性 。
工作只是一份用来养家糊口的营生 ， 也是展示个体人生价值的职场舞台 。
眼下的工作或许不是最差的 ， 目前思量的工作也不一定是最好的 ， 今后所选择工作更不是终生可以依托的事业 。
选择是幸福的 ， 选择更是痛苦的 。 因为只有付出才会有回报 ， 只有放弃才能有收获 ， 没有人明晓当前的抉择到底是好还是差 。 但待经历时间考验明白时 ， 一切皆已经成为过去时 。
何况总在面临选择工作 ， 总在挑挑拣拣岗位 ， 总处于犹犹豫豫煎熬中 ， 则更容易迷失自我 。
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其次 ， 职场工作要培养喜爱心 。
参加工作时所选择的工作行业或岗位 ， 或许并不是个人终生所追求的职业 ， 可一旦做出了选择 ， 建议必须应立足本岗、用心做好本职工作 。
无论选择什么样的工作岗位 ， 对于眼下手中的本职工作 ， 似乎都应该付出更多的热心与关爱吧 。 爱好是踏实做好一切工作的基石 ， 也是战胜困难攻坚克难的法宝 。
喜欢一个人 ， 喜欢一件事 ， 需要时间的积累和情感的投入 。
一见钟情多出现在浪漫的梦幻故事情节中 ， 而一生钟爱的职业多产生于不切实际的虚构 。 现实的职场 ， 残酷的人生 ， 没有那么多百分之百的绝对标准 ， 更不存在虚无缥缈的美梦 。
只要做事情 ， 就算苦差事 ， 没有任何人能够无怨无悔地去做 ， 毕竟收获的季节还比较遥远 ， 那终归是一个需要努力奋斗才能达到的远大理想目标 。
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