仓管部的95后和上司打起来，人事部调查后才发现事情没那么简单
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公司仓管部7个95后因拒绝加班 ， 导致这个月的绩效工资全部被扣 ， 全部罢工抗议 ， 总经理出面才稳住局面 ， 人事部做调查后才发现事情没那么简单 。
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仓管部大部分都是小年轻的 ， 只有两个八零后 ， 2个七零后 ， 还有一个看门的大爷 ， 其他的全部都是九零后小伙子 ， 其中有俩是95后 ， 平时其实还是挺不错的 ， 仓管经理让他们干啥也听从安排 ， 而且很多时候都是晚上来货 ， 安排三四个小伙子加班也都能加.
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公司没有加班费 ， 都是调休的 ， 比如今天晚上你加班3个小时 ， 可以累计调休 ， 也可以第二天晚来3个小时 ， 跟经理说一声就行 ， 让人事部做好备注 ， 别按旷工 。
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但是6月份很奇怪 ， 仓管部这几个95后总坐一块商量着什么 ， 不管是仓管经理还是行政人事部的人 ， 他们看到就躲 ， 以前还很热情的打招呼 。 公司每月26号-18号发本月的工资 ， 所以绩效考核汇总会在24号完成 ， 25号交给薪酬主管核算工资用 。
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从26号开始这几个95后小伙子每天按时上下班 ， 但是上班了以后什么都不干 ， 不管经理说什么都是不理会 ， 经理气得直接开骂 ， 一个小伙子忍不住了 ， 直接指着经理的鼻子大骂：
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“你特么骂谁呢？都是你暗地里搞的鬼 ， 让我们的绩效工资全部都没了 ， 不就是一晚上没加班吗？至于？每人扣掉一千多 ， 你家的是钱大风刮来的？”
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经理一听是因为这事都不干活 ， 直接飙起了国骂 ， 主要是方案他们不受管、让加班还不加 ， 又不是不让调休 ， 多大点事 ， 还居然不干活罢工 。
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气得小伙子上去就是一拳 ， 吓得仓库大爷直接跑办公室这边叫人 ， 一听仓管部窝里斗了 ， 总经理正好在公司 ， 也赶紧跑过去看看怎么回事 。
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等我跟老苏赶到的时候 ， 已经稳住局面了 ， 总经理在双方劝和 ， 并且叮嘱我马上调查是怎么回事 ， 中午之前给他答复 。 出了这么大事肯定立马了解情况 ， 我先跟这7个小伙子了解情况 ， 大家七嘴八舌的也听不清楚 ， 直接让派出一个代表跟我谈 ， 他的意思基本上概括一下：
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“经理安排晚上加班卸货 ， 但是白天大家确实都很累 ， 因为最近公司很忙 ， 从早上到下午五点半下班一直忙 ， 大家都很累 ， 一说晚上加班大家都不愿意 ， 然后经理就安排的那俩80后还有一个70后加班的 ， 平时他们很少加班 。
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我们以为就这样过去了 ， 没想到这个月的绩效工资一千多块钱全都给我们扣了 ， 太不讲理了 ， 大家伙忙前忙后的那么累 ， 不给奖金就算了 ， 还给我们扣绩效 ， 肯定都不愿意 。 ”
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