中国有14亿人，工厂却频频出现“用工荒”？是谁赶走了打工人？( 三 )
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在这第七次普查人口的数据显示 ， 我国在15岁到59岁的人群占比是在8.9亿左右 ， 本身在2010年进行普查的时候 ， 数量减少了差不多7% ， 加上如今家庭经济水平普遍提高 ， 九年义务教育 ， 在学校的青少年几乎就已经全部笼统进去 ， 就算是到了22岁左右 ， 差不多大学毕业的学生 ， 也有不少加入了考研大军 ， 继续留校深造 ， 实际上留在社会上的年轻人也寥寥无几 。
踏出社会之后 ， 大家基本上就是共同生活在同一个朋友圈 ， 如果是想要打探某个同学过得怎么样 ， 那也是极为容易的 ， 试问在这样的一个情况下 ， 其他的同学都当了白领亦或是考取公务员 ， 你的好胜心怎么能允许你进入工厂 ， 哪怕是在家待业 ， 很多人都不愿意往后退一步来养活自己 。
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结语
这种双方都不愿意将就 ， 自然就有了工厂职工越来越少的情形 ， 眼看那些职工已经慢慢熬老了 ， 急需一批新势力进来补充血液 ， 但是等应聘的进来一看这种“年老色衰”的公司 ， 又顿时觉得格格不入想打退堂鼓 ， 旱旱死 ， 涝的涝死 ， 多少工厂想求人求不来 ， 多少年轻人想要靠脸吃饭靠不上 ， 说到底还是一个行业认可度的问题 ， 如果不能提高工厂在这群年轻人中的认可度 ， 那就永远不会有新血液的注入 。
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