发生办公室恋情该怎么处理？如果懂得玩暧昧 办公室恋情的利弊坏处，巧妙处理才能保住职位！
发生办公室恋情该怎么处理？如果懂得玩暧昧 ， 那么办公室的恋情肯定不会放过 ， 可如果不懂的人的碰到了该怎么办呢？一起来学学办公室恋情的利弊坏处 ， 巧妙处理才能帮你保住职位！
【发生办公室恋情该怎么处理？如果懂得玩暧昧 办公室恋情的利弊坏处，巧妙处理才能保住职位！】坚持公私分明
如果你碰到一位事业心很强的上司 ， 时间接触久了自然会日久生情 ， 还有但如果他已经有了太太 ， 却又趁机跟你勾勾搭搭 ， 那你就要十分留神了 。 一旦工作中加入了感情就有可能将上下级的关系变质 ， 末嫁的女性甚至可能因一时意乱情迷而误了自己终身 ， 十分不值得 。
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突然单独约会
如果是未婚男同事单独邀请你 ， 尽量避免这种事 。 除非你已经和这个人建立一个良好的业务交情 ， 并确知此人会尊重你俩之间的关系 。 如果实在不可推脱了 ， 最好是多叫上几个人一起去 ， 这样就不会变成两人的单独约会 ， 也不会让对方有机可趁 ， 原本的两人约会也会变成了同事间的聚会 ， 这样对方也不好意思婉拒 。
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经常性邀请
发现上司有时没有目的地邀请自己时候 ， 或者因为无关紧要的事情加班的时候 ， 一定要找一些理由委婉地拒绝 。 不要让上司感觉到有机可乘 。 这时一定要慎重思考了 ， 一次两次还可以理解 ， 但经常性的这样 ， 就说明是有企图的 。 女同胞更好认真思考每一次行为的目的性 ， 同时自己要有自我保护意识 ， 切记不可轻举妄动 。
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突然提高薪水
对女同事突然提高薪水 ， 这样确实有调动员工的积极性 ， 特别是如果用承诺一定能达到这样的目的 ， 显然是另有动机 。 一个单位对人员的变动尤其是提干和加薪是有严格规定和组织程序的 ， 不是领导一个人说了算 ， 没有进行公开评选 ， 而是私下进行调解 ， 经常性给女下属这样一个承若 ， 很明显就是有企图的！
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