四不伤害是指什么东西,四不伤害是指什么 _生活百科

1、四不伤害是指什么四不伤害是指一不要伤害他人，二要不伤害自己，三要不被别人伤害，四要保护他人不受伤害。开展四不伤害活动的核心和目的是为了增强员工的自我保护意识，以及提高职工的自我保护能力。四不伤害是在三不伤害的原则上加以增强的，是我国为减少人为事故而采取的在作业中作业人员的一个互相监督原则。
个人安全是公司正常运行的基?。彩羌彝バ腋５脑慈?具体保护方法如下：
1、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态。
2、掌握自己操作的设备或活动中的危险因素及控方法，遵守安全规则。
3、任何活动或设备都可能是危险的，确认无伤害威胁后再实施，三思而后行。

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2、四不伤害原则是指什么一、四不伤害原则是指什么
1、四不伤害原则具体如下：
（1）不伤害自己，提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害；
（2）不伤害他人，不要因为自己的操作不规范而对他人造成伤害；
（3）不被他人伤害，注意自己的生产环境的安全，主动增强防范意识，避免因他人而对自己造成伤害；
（4）保护他人不受伤害，在生产过程中除了保护自己以外，尽量保护他人不受伤害，要担负起关心他人、爱护他人的责任和义务。
2、法律依据：《中华人民共和国安全生产法》第六条
生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。
第十一条
国务院有关部门应当按照保障安全生产的要求，依法及时制定有关的国家标准或者行业标准，并根据科技进步和经济发展适时修订。
生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的国家标准或者行业标准。
二、四不伤害的措施包括什么
四不伤害的措施具体包括：
1、掌握自己操作的设备或活动中的危险因素及控制方法，遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业；
2、积极参加安全教育训练，提高识别和处理危险的能力；
3、操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时，要确保他人在免受影响的区域；
4、纠正他人可能危害自己的不安全行为，不伤害生命比不伤害情面更重要；
5、一旦发生事故，在保护自己的同时，要主动帮助身边的人摆脱困境。

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3、四不伤害是指哪四个【四不伤害是指什么东西,四不伤害是指什么】四不伤害是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。
安全生产工作中的“四不伤害”原则指的是：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。企业在生产工作的实践过程中，经常需要大家协同作业，那么每一位员工应该如何落实“四不伤害”呢？近日，围绕这一话题，全市各类企业管理人员和一线员工、安全生产专家、相关部门有关负责同志结合各自职能，展开了大讨论。
“四不伤害”的保证措施
1、严格遵守各项规章制度，严格执行《安全操作规程》，班组严格地、有计划地进行安全生产。
2、人人都要牢固地树立起“人的生命是第一位”的思想意识。
3、每一位员工要自觉地学习生产操作技能和业务知识。只有自己掌握了高超的生产技能,才能熟练地、严格地按照安全生产技术规程进行操作。
4、每一位员工在施工现场工作中都要注意强化自我保护意识。安全生产首先就是要求“自己的安全自己管”，每个员工在生产作业现场应在作业前主动自问互问。
5、实施“自保、互保、联保”责任制，现场生产过程中员工互相关爱，互相监督，充分发挥团队精神。

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4、四不伤害是指什么四不伤害是指:“我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害、我保护他人不受伤害” 。
主要内容：
1、我不伤害自己
我不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自己的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。
要想做到我不伤害自己，应做到以下方面:
①我是否了解这项工作任务，责任是什么?我具备完成这项工作的技能吗；
②这项工作有什么不安全因素，有可能出现什么差错，出现故障我该怎么办。
应该如何防止失误:
①要有严谨的工作态度；
②弄懂工作程序，严格按程序办事；
③出现问题时停下来思考，必要时请求帮助；
④遵章守规，谨慎小心工作，切忌贪图省事，干起活来毛、草、快。
保护自己免受伤害的有效措施。身体、精神保持良好状态，不作与工作无关的事；劳动着装齐全，劳动防护用品符合岗位要求；注意现场的安全标志；不违章作业，拒绝违章指挥；对作业现场危险有害因素进行充分辨识。
2、我不伤害他人
我不伤害他人，就是我的行为或行为后果不能给他人造成伤害。在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程、对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。
要想做到我不伤害他人，我应做到以下方面:
①自己遵章守规，正确操作，是我不伤害他人的基础保证；
②多人作业时要相互配合，要顾及他人的安全；
③工作后不要留下隐患；检修完机器时，未将拆除或移开的盖板、防护罩等设施恢复正常，就可能使他人受到伤害；
④高处作业时，工具或材料等物品放置不稳妥，一旦坠落就可能砸伤到他人；动火作业完毕后现场未清理，残留火种可能引发火情；
⑤机械设备运行过程中，操作人员未经允许擅自离开工作岗位，如果其他人误触开关，就可能造成伤害等；
⑥拆装电气设备时，如果线路接头没有按规定包扎好，他人就有可能触电；
⑦起重作业要遵守“十不吊” ，电气焊作业要遵守“十不焊”，电工作业要遵守电气安全规程等。特别提示:每个人在工作后作业现场周围仔细观察，做到工完场清，不给也人留下隐患。
3、我不被他人伤害
我不被他人伤害，即每个人都要加强自我防范意识，工作中要避免他人的错误操作或其他隐患对自己造成伤害。
①拒绝违章指挥，提高防范意识，保护自己。
②对作业场地周围不安全因素要加强警觉，一旦发现险情要及时制止和纠正他人的不安全行为并及时消除险情。
③要避免由于其他人员工作失误、设备状态不良或管理缺陷遗留的隐患给自己带来的伤害。如发生危险性较大的中毒事故等，没有可靠的安全措施不能进入危险场所，以免盲目施救，自己被伤害。
④交叉作业时，要预见别人对自己可能造成的伤害，并做好防范措施。检修电气设备时必须进行验电，要防范别人误送电等。
⑤设备缺乏安全保护设备或设施时，例如旋转的零部件没有防护罩，员工应及时向上级主管报告，接到报告的人员应当及时予以处理。
⑥在危险性大的岗位(例如高空作业、交叉作业等)，必须设有专人监护。特别提示:一旦发现“三违”现象，必须敢于抵制，及时果断处理险情并报告上级。如果想着“事不关己”，不及时制止，上于发生重特大事故，自己就有可能被伤害。
4、我保护他人不受伤害
任何组织中的每个成员都是团队中的一分子，要担负起关心爱护他人的责任和义务，不仅自己要注意安全，还要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。
我要保护他人不受伤害:任何人在任何地方发现任何事故隐患都要主动告知或提示给他人。提示他人遵守各项规章制度和安全操作规程。提出安全建议，互相交流，向他人传递有用的信息。视安全为集体荣誉，为团队贡献安全知识，与其他人分享经验。关注他人身体、精神状态等异常变化。
一旦发生事故，在保护自己的同时，要主动帮助身边的人摆脱困境。特别提示:也许你的一个提示就能挽救一个生命。能及时纠正你违章作业的人，才是你真正的朋友。
四不伤害的要点：
1、提升自身的道德意识，并且在别人有需要帮助的情况下及时给予帮助。
2、提升自身的社会责任感，才可以更好地创造社会价值。
3、加强社会合作才可以更好地促进社会的和谐程度。

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5、四不伤害是指什么?01
不伤害自己;不伤害他人;不被他人伤害;保护他人不受伤害
首先，要强化自我保护意识，也是人们常说的"自保" ，自己的安全自己管，不能把自己的安全寄托在别人身上。其次，要强化互保意识。在工作中，"上一道工序要为下一道工序服务"，相互配合，不要因自己的失误而危及他人的安全。再次，要注意周围同事的行为，观察他们的行为是否安全，对自己的安全有没有构成威胁。
“倡导安全文化、提高全民安全生产意识”是我国安全生产规划中的一项内容，而安全文化的核心思想是人，在倡导“以人为本、构建和谐社会”的今天，“四不伤害”这一安全理念也就自然成为企业安全文化的核心内容，因为要做到“四不伤害”必须围绕人这一主体才能实现。我国安全生产工作经过长期的实践，积累出 “四不伤害”这一宝贵经验，即“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害”，听起来似乎平淡无奇，但其中却蕴涵着非常深刻的安全哲理。它突出了以人为本的安全工作核心，是“安全第一、预防为主”这一方针的具体体现；是提高全员安全意识、增强安全理念的生动写照；是搞好安全生产工作必须遵循的一条普遍规律；更是强调自我保护和相互珍重的法宝。
实际生产过程中，绝大多数事故都是违反“四不伤害”的恶果。这就启迪我们必须牢固树立“安全第一、预防为主”的思想观念，认清事故危害的严重性，不断强化安全意识。在作业过程中，首先应当保持良好的身体心理状态，积极参加安全培训，尤其在新职工安全培训方面，不能走过场，未经安全教育和培训后不合格的从业人员，不得上岗作业；认真学习操作规程和行业安规，提高识别和处理危险的能力，即便是同一个企业、同一个班组，不同的岗位也应该有不同的安全生产防护措施，在危害识别上千万不能吃“大锅饭”；使用必要的劳保用品，自觉遵守操作规程，服从安全管理，杜绝侥幸、逞能、想当然的心理，做好自我防护，切实做到不伤害自己。