“绝不要轻易从体制内辞职”30岁男子从单位辞职数年后的肺腑之( 二 )



“绝不要轻易从体制内辞职”30岁男子从单位辞职数年后的肺腑之
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第四点 , 工作的稳定 , 这年头大家都知道 , 稳定高于一切 。 如是人过了35岁 , 在国企 , 就算你能力一般 , 不追求上进 , 基本上也不会有什么工作上的危机感 。 而在私企 , 一旦遇到瓶颈 , 你如果没有核心技术能力和强大的学习能力 , 工作没有业绩 , 那你大概率离扫地出门不远了 。 前段时间 , 国内两大著名的互联网企业劝退35岁以上员工的事件 , 就可以看出端倪 。

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而在体制内 , 只要你不犯严重错误 , 没有做违法乱纪的事情 , 就不用担心失去饭碗 。 就算单位效益再不好 , 也会人员分流 , 而不会将你辞退 。
所以在这里 , 还是奉劝那些在体制内蠢蠢欲动的朋友们 , 最好还是不要轻举妄动 , 尤其是你已经年过30 , 毕竟有些东西一旦踏出去 , 再也没有回头路 。
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