品牌品牌升级- 品牌增长过程中的「伪命题」( 六 )


没有升级之前感觉品牌是个“小奶狗” , (调研中的“品牌升级”与本文中的品牌没有联系)升级之后变成了“小哥哥” , 虽然变化不是特别大 , 但自己也还是需要一段时间来重新认识这位每天给自己安利产品的“新哥哥” 。
而对于升级之后带来的改变 , 近90%的消费者表示并没有什么明显的“感觉” , 有的品牌升级之后找了自己喜欢的代言人 , 然后就很喜欢没事去官方店“看看”自己偶像 , 顺便再下个单 , 支持一下偶像代言的品牌 。 而对于有些品牌选择了自己并不感冒的代言人 , 消费者则表示有些遗憾 , 但并不妨碍自己去选购品牌产品 , 只是希望自己喜欢的偶像能够代言品牌 。
【品牌品牌升级- 品牌增长过程中的「伪命题」】品牌品牌升级- 品牌增长过程中的「伪命题」
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品牌是否要一直这样不断地“升级”下去 , 以“满足”消费群体的需求?
品牌陷入升级“怪圈”意味着 , 在之后的1-5年内 , 品牌很可能还会观察到用户在使用产品时另一个方面的精神思考 , 这时品牌就不得不再次升级到3.0阶段 , 以此类推 , 后续还会出现4.0、5.0版本 , 本质上来讲 , 品牌是在被用户牵着走 , 而不是品牌引导用户走 。
品牌善于洞察用户需求是好事 , 但如果一味为了迎合用户的需求 , 而被迫一直改变 , 这对于消费者来说恐怕是难以接受 。
这点在我们对消费者调研时也有体现 , 结果显示近50%的消费者可以接受所谓的品牌升级 , 并表示比较赞同 , 但同时也认为没有看出来与之前有太大差别 。
我们并不认为这是一个不好的调研结果 , 相反 , 这其实是给了品牌敲了一个警钟 , 因为品牌在提炼核心时 , 无法cover所有用户的感受 , 只能倾听到比较爱表达的用户的心声 , 而对于剩余其他用户 , 则可能会在品牌升级后流失一部分 。
所以我们认为 , 品牌升级看似是品牌在尝试与消费者建立更多沟通 , 甚至通过提炼用户洞察来作为品牌核心 , 并再次反传播给用户的行为是较为片面的 。这就相当于是你把一个球踢给了一个你认为是喜欢踢球的人 , 然后他接到球后 , 把玩了两下 , 然后你问他对这个球什么感觉?
他回答说:挺好的 , 可惜没人陪我一起玩 。 然后你恍然大悟 , 原来用户是缺少朋友的陪伴与鼓励 , 于是你将品牌核心改为:“勇敢做自己 。 ”
这不是有明显的bug吗?明明是个运动品牌 , 不论是足球还是服饰 , 如何做到给人鼓励与陪伴呢?总有品牌认为 , 除去产品质量 , 就是要打造所谓的品牌精神 , 却不知道品牌精神其实并不是靠洞察用户得来的 , 如果一直跟随用户的想法 , 最终只会沦为用户的“奴隶” 。
我们必须非常清晰的认识到一个事实 , 用户是一直在变化的 , 是不会停下来一直陪伴品牌的 , 用户年纪会增长 , 难道品牌也要跟随用户年龄变大之后的洞察去做品牌升级吗?
又或者 , 有一批新的用户进来后 , 新的用户群体是专业群体 , 那么他们的需求又会发生变化 , 也许也会有“专业教练”的需求 , 难道品牌再去调整核心 , 并在产品上增加更多专业训练的装备吗?这样的话 , 岂不是违背了品牌上一次升级的核心价值观吗?
长此以往 , 品牌不但会非常累 , 甚至会产生自我怀疑 , 到底哪个才是用户的真实心声 , 品牌的真实用户到底是谁?
如果品牌升级后 , 消费者并没有感到有更好的服务或者体验 , 甚至产品 , 或其变化 , 那么这个所谓的“升级”还有意义吗?

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