1、有的放矢 。不要把求职信写成一种能到处撒网的求职信 ， 然后大量复制 ， 到处投递 。这种不管三七二十一的狂轰滥炸 ， 很少能击中目标 。有效的求职信都具有很强的针对性 ， 或针对公司的某一具体职位而写 。特别提醒：在求职材料的封面、求职信的右上角清楚写明求职单位和求职岗位 ， 用这种形式来强化求职的针对性 。
【如何写求职信 求职信要注意什么 怎么写求职信】2、设置两个左右的兴趣点 。写出你自己最关键的经历、最好的成绩、最重要的特长以及自己的愿望、心情和信心等 。表明你所特有的教育、技能和个性特征将会为招聘单位做出的特殊贡献 。
3、特长词句加黑加粗 。在求职信的格式上 ， 对需要特别强调的词语用另外一种字体打出 ， 例如 ， 主要特长词句用加黑、加粗的字体显示 ， 便于浏览 。对特别的段落 ， 采取两端各缩进两字的方法处理 ， 更能吸引招聘者的目光 。
4、加个小故事或者事例 。在每个人的成长过程中总有一些特别的经历 ， 会对自己的人生道路和对人生的看法发生重要的影响 ， 会改变一个人对于人类、机会、金钱和世界的看法 。尤其是重大的挫折、人生的转变、或者一个悲剧 ， 这样的事例往往最能打动招聘者的心弦 ， 因为通过这些小故事能反映出自信、有责任感、不轻言放弃等人皆推崇的品质 ， 而这些良好的品质正是招聘单位所需要的 。
5、逆向思维 ， 胜人一筹 。求职应聘不附和、不随俗、不从众 ， 是有主见的表现 。有一位同学这样写：“其实我并不觉得贵公司条件有多好 ， 只是感觉比较适合我的专业 。而且觉得最后能不能入选 ， 关键在于实力而不在于运气 。”这种写法往往能使招聘者眼前一亮 ， 起到好的效果 。
6、适当地自负一些 。“我虽刚刚毕业 ， 但我年轻 ， 有朝气 ， 有能力完成任何工作 。尽管我还缺乏一定的经验 ， 但我会用时间和汗水去弥补 。请领导放心 ， 我定会保质保量地完成各项工作任务 。”口气坚决 ， 信心十足 ， 给人以精力旺盛 ， “初生牛犊不怕虎”的感觉 。
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