“在公司怎样做才能合群?”职场,不要随波逐流,要“孤芳自赏”( 三 )


职场上成长的事情 , 我们还是给彼此尊重对方 , 给对方留点自己成长空间更好 , 你说呢?”
这句话让小丽如梦初醒 , 帮助人也是要分情况的 , 在别人需要帮助的时候给予帮助 , 是助人为乐、是合作 。
“在公司怎样做才能合群?”职场,不要随波逐流,要“孤芳自赏”
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在别人不需要帮助的时候 , 最好别去无故献殷勤 , 因为这时候的自己的帮助 , 会成为别人的负担和厌烦 。
就像我们不喜欢听父母和领导的“唠叨”一样 , 他们的关心在我们看来是多余的 , 是画蛇添足的 。
在职场 , 我们不光需要别人尊重我们自己的“孤芳自赏” , 我们也需要尊重别人的“孤芳自赏” 。
成长要空间 , 凡事有分寸 。 “太合群”有时候是对别人工作、成长空间的侵犯 。
合群不能惹人厌 , 尊重他人 , 也是尊重自己 。
“在公司怎样做才能合群?”职场,不要随波逐流,要“孤芳自赏”
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结语
处于弱势时 , 以打造价值为主 , 默默的“孤芳自赏”;不做职场的老好人 , 做事有原则 , 长刺儿地“孤芳自赏”;同时 , 也要尊重他人的空间成长 , “孤芳自赏”不是自己的专利 。
学会“孤芳自赏” , 你不合群 , 群自合 。
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