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人到了一定的年纪 ， 就要走进职场 ， 和同事相处 ， 和客户打交道 。
职场上的人际关系 ， 很微妙 ， 也很脆弱 。 毕竟 ， 大家是为了某种利益 ， 不得不拒绝在一起的 ， 不是纯粹意义上的一家人 。
同事之间 ， 就像几只刺猬在一起取暖一样 ， 都想得到别人的温暖 ， 又防备别人从自己身上得到温暖 。 在竞争中合作 ， 在合作中勾心斗角 。
有句话说得好：“不管你做得多好 ， 也不可能讨好所有的人 。 ”
总有一些同事 ， 让你讨厌 ， 遇到他的时候 ， 你都会愤怒 。 只是碍于工作 ， 不得不挤出职业的微笑 。
聪明的人 ， 遇到讨厌的人 ， 不会急着翻脸 ， 而是做好以下几件事 ， 值得我们学习 。
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第一 ， 责人不如责己：从自己身上找原因 。
《贞观政要》里 ， 唐太宗留下了这样一段话：“作为国君 ， 必须把百姓的生活放在第一位 ， 如果用百姓的利益来供养自己 ， 就像大腿上割肉来吃 ， 肚子饱了 ， 但是人却要过世了 。 ”
天下人 ， 形形色色 ， 你没有办法去理解他们 ， 也不能百分百控制他们的言行举止 ， 连国君也做不到 。 但是国君要大度 ， 不能去伤害天下人 。
要做到刀刃向往 ， 是很容易的 ， 我们随时可以抓住别人的把柄 ， 说别人的坏话 。 但是要刀刃向内 ， 就很难了 ， 因为我们喜欢“以自己为中心” ， 让别人围着“自己”团团转 。
事实上每个人只能改变自己 ， 没有办法改变别人 。
当你遇到讨厌的人的时候 ， 不一定是对方错了 ， 也许是自己错了却蒙在鼓里 。
比方说 ， 你被一群讨厌的人孤立了 ， 不是他们不够好 ， 而是你成为了他们眼里的“讨厌的人” 。
常常责备自己 ， 就会看到自己的缺点 ， 从而“讨厌”两个字看淡 ， 对别人的脸色也会好看一些 。
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第二 ， 距离产生美：三观不合 ， 互不打扰 。
很多人认为 ， 翻脸不认人 ， 就可以让同事之间 ， 有很大的距离 。
有道是 ， 低头不见 ， 抬头见 。
你可以连续一个月和同事不打招呼 ， 但是你总得因为工作互动 ， 和同事讨论几句 。 进门出门的时候 ， 也会遇到同事 。 你不说话 ， 还板着脸 ， 就会很尴尬 。
很喜欢这样一句诗：“世界上最遥远的距离 ， 不是树与树的距离 ， 而是同根生长的树枝 ， 却无法在风中相依 。 ”
大家在一个单位上班 ， 就像一棵树上的枝和叶一样 ， 或者像两棵长在同一院落的大树 ， 距离很近 ， 但是无法牵手 。
因此 ， 我们要明白这样的道理——保持距离 ， 不是空间距离很远 ， 而是尊重彼此的三观 ， 内心上没有交集 。 正所谓 ， 心若不动 ， 风又奈何？
每个人都做好自己 ， 莫管别人 ， 这样的话 ， 同一个屋檐下的人 ， 就少了矛盾 。 从而 ， 讨厌你的人 ， 做出任何脸色 ， 都无所谓了 。
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第三 ， 死要面子活受罪：放下面子 ， 无视对方 。
《被讨厌的勇气》里写道：“毫不在意别人的评价、不害怕被别人讨厌、不追求被他人认可 ， 如果不付出以上这些代价 ， 那就无法贯彻自己的生活方式 ， 也就是不能获得自由 。 ”
如果你的脸皮很厚 ， 那么翻脸不翻脸 ， 都没有关系了 ， 因为不会显露出来 。
三国时期 ， 蜀国的宰相蒋琬 ， 工作勤勤恳恳 ， 但是一些下属对他不认可 ， 还说一些闲话 。
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