1、面试技巧和注意事项有哪些?01
面试技巧：在面试时一个面试者的肢体语言很重要 ， 语言表达也是非常重要的 。在回答面试官问题的时候 ， 面试官问什么答什么，不要刻意的表现自己，回答一些与题目无关的问题，会引起面试官的反感；面试时，要对面试的公司有所了解，同时还需要了解公司想要招聘什么样的人 。注意事项：要根据公司的情况选择得体的服装；面试的时候看着面试官的眼睛回答问题，让人觉得你这人很有自信；回答问题时语气尽量流畅 。
面试是通过书面、面谈或线上交流（视频、电话）的形式来考察一个人的工作能力与综合素质，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队 。是一种经过组织者精心策划的招聘活动 。在特定场景下 ， 以面试官对应聘者的交谈与观察为主要手段，由表及里测评应聘者的知识、能力、经验和综合素质等有关素质的考试活动 。
面试技巧：在面试时一个面试者的肢体语言很重要 ， 面试者是否自信 ， 要看他是否眼神坚决、步伐坚定，面试者对这个职位是否感兴趣，需要看他谈论时的神情、动作；语言表达也是非常重要的，面试的时候，如果面试者的陈述过于繁琐或是过于简单，在大型面试中，都容易让面试官失去兴趣，最后得到不如意的结果；面试时 ， 要对面试的公司有所了解，同时还需要了解公司想要招聘什么样的人 。针对需求做好准备，表现出对这次面试的重视和积极态度，也能提高录取几率 。
注意事项：
1、面试时注意的着装礼节
求职者去面试工作 ， 要根据公司的情况选择得体的服装 。通常，比较正式的服装能增强求职者的专业化形象，是比较适合的；但如果一个崇尚自由的广告公司，求职者就可以根据情况穿着较为时尚或者休闲一点的服装，但也不要太夸张，得体合宜的装扮是比较主流的和受欢迎的，奇装异服通常不太适合求职的场合 。
2、面试时注意言行举止
求职者在面试的过程中尽量保持自然的风格，不要刻意做作，注意聆听和理解面试官的问题，做简炼精要的回答 。不要拖沓冗长，不要简单无物，更不要答非所问 。本着不卑不亢的态度，诚实的回答问题，不要追求语言词藻的华丽 。对于工作经验的介绍要详细和精炼，对于自己的求职意向 ， 职业规划要有贴合实际的设想 。不要套用一些求职宝典的回答方法，如果不是发自真诚而是学来的套话，面试官会对求职者的印象大打折扣 。对于应聘公司，要尽可能多的了解，这样在回答问题时就是有备而来 。
3、自信、稳重、大方
在面试的时候，需要的是自信、稳重与大方 。作为一个职场工作者需要的不仅仅是专业的理论知识，还需要有一定的应变能力，在面对问题的时候临危不乱，依然能井井有条的将事情安排妥当，有这样的自信、稳重和大方，就是企业单位需要的人才 。
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2、应聘面试技巧和注意事项面试中的技巧有哪些呢？
（1）正确有效倾听
面试过程中，“倾听”对于考官和应试者都是十分必要的 。首先要耐心，即使对一个你知之甚多的普通话题，也不能心不在焉；其次是专注，始终保持饱满的精神状态，专心致志注视着对方，以表明你对他的谈话感兴趣；第三要细心，也就是要具备足够的敏感性，善于从对方的话语中找出他没有表达出来的意思 。
（2）确认提问内容
面试主考官向应试者提出问题时，应试者应该全神贯注 ， 目光跟随着主考官的提问做出相应的反应 。如果对主考官提出的问题 ， 一时摸不着边际，不知从何答起或难以理解对方问题的含义时，应试者要保持冷静，可将问题复述一遍，并先谈自己对这一问题的理解，请教对方以确定内容 。对不太明确的问题，一定要搞清楚，这样才会有的放矢 。
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