3、不接受意见
职场中有句俗话叫“帮助你成长的往往是你的敌人” 。与此相反，让你一事无成的大多是最爱你的亲人 。延伸到企业中，最受老板重视的部门或人员大多会越来越无能;在家庭中，最受父母溺爱的孩子几乎都无用就是同样道理 。
所以，在这个层面上，愿意给你提意见的人几乎都是值得你感谢的人，不管他的意见是善意还是恶意 。而听不进意见、遇到不同意见就怀恨在心甚至睚眦必报的人一定心胸狭隘、气量狭小 。
4、喜欢找借口
找借口是很多人的通病，更是最典型的“穷人”思维，职场中几乎99%的人都会受此病传染 。在企业中，唯一不找借口的可能只是老板 。找借口也是一种最低级的逃避责任的手段 。一个喜欢找借口的人，除了用一大堆借口似的理由来证明自己的无能无品之外，还会失去大量的职业训练及成长机会 。
5、总是讲感情
感情是一个私有的东西，更是职场之大忌 。当今社会，义气就如同匪气，感情最后大多是无情 。再说，也只有穷得一无所有的人才有时间讲感情 。而且，在一个没有安全感的社会里，绝大多数感情最终都会面临背叛和亵渎 。
在工作中、生活中要是讲感情，只会让老板对你警惕，因为你要明白老板的心理，他的心理是利益至上 。
职场心理：同事要拒绝过分亲密？
并非说要和同事生分，在公司里工作，当然要有走得比较近的、比较要好的同事 。如果在公司里都没有一个比较亲近的同事朋友的话，那你的人际关系是亟需改进的，你的EQ(情商)看来不是很高 。我们所说的亲密好友是指可以和同事做好友，但请不要过于亲密 。因为：
理由之一：容易受伤害
同事就是同事，不是朋友，如果你错把同事当朋友，那么，你有苦头吃了 。交朋友，除了志趣相投外，忠诚的品格是最重要的，一旦你选择了我，我选择了你，彼此信任、忠实于谊是双方的责任 。同事就不同了，一般来说，如果不是自己创的业，也不想砸自己的饭碗，那么，你是不可能选择同事的，除非你在人事部门工作 。所以，你不能对同事有过高的期望值，如果同事把你卖了，你当然不要帮着数钱，但也不必太惊讶，吃一堑长一智就是了 。可惜，涉世不深的少男少女们不懂这个道理 。
小A刚参加工作没多久，见了本部门的同事就跟见了亲人似的 。可不是吗？大家每天一块上班，说着笑着就把活干了;中午一起到食堂吃饭，其乐融融就像一家人;晚上一干人等时而泡吧，时而保龄，时而蹦的 。真是相见恨晚哪！小A感叹，谁说工作以后不容易交到朋友！既然是朋友，自然无话不谈，尤其是发牢骚的时候 。变态的大老板、偏心的二老板;马屁的他、无知的她，在场人人点头称是，英雄所见略同 。谁人背后不说人，哪说哪了，小A不觉得自己卑鄙 。然而，没多久，小A的宏论陆续、辗转从各个渠道有了反馈，当事人们看来都及时地听取了他的意见，有的对他怒目而视，有的偷偷给他准备了小鞋，有的干脆以牙还牙 。小A惊诧、愤怒，最后伤心，却发现伤心都找不到理由，再亲密的同事也不是朋友，谈不上背叛;同事是你的，也是大家的，有仇必报，有什么错？
理由之二：容易惹麻烦
吃一堑长一智，小A发誓，从此逢人且说三分话，不可全抛一片心，除非遇到同事中的真朋友 。慢慢地，小A有了三五知己，其中一位还是红颜知己 。对方已为人妇，自己也有谈及婚嫁的女友，所以小A相信，他们可以成为异性间也有纯洁友谊的明证 。于是放心地出双入对、谈天说地，心底无私天地宽嘛 。殊不知日久生情，此言果然不谬，反正同事在一起的时间比家人还多 。一场轰轰烈烈的多角恋爱就此展开，最后的结果是两败俱伤，有情人没成眷属，连同事也做不成了，红颜知己黯然离去，小A又长了见识 。
经验总结扩展阅读
- 敲门方式露出你的心理秘密
- 石榴树的种植方式及方法 石榴树的种植方法和技巧
- 在飞猪上买的火车票怎么取 三种方式可以领取
- 减压大比拼 哪种方式更实用
- 撩女人，用3种方式“冷一冷”她，她反而更容易心动
- 青春期的孩子难沟通，可能家长用的方式不对，用“听说读写”法
- 最佳旅行的方法 什么样的旅游方式是最好的
- 相对传统打印方式3D打印的优点是 3D打印有什么优点
- 骆驼的繁衍方式 自然世界就是这样奇妙
- 男人错误处理婆媳的方式