中年过后,那些职场“老人”的最终归宿( 三 )


中年过后,那些职场“老人”的最终归宿
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之前在小区闲聊 , 聊着程序员35岁退休的话题 , 以及对网上那些赶在35岁考进公务员系统或行政单位编制的上岸的讨论 。
有位小姑娘便说起了她考编的经历 , 小姑娘赶在28岁的年龄上了岸 , 薪水也从私企几十万年薪变成了事业编制的几万年薪 。
为什么公务员和事业编制这么被人热衷 , 其实就是图一个稳定 , 但稳定是什么 , 有人说稳定是安于现状 。 稳定代表着没有再就业的烦恼 , 也代表着收入的可能性停在了固定值 。 但其他企业就不稳定了吗 , 稳定的代价是什么 。
小姑娘进了事业单位 , 月薪资三千多 。 扣了五险一金后 , 跟小区的保安大爷工资收入一对比 , 原来金额差不多 。
考进了公务员或事业编制 , 大部分人能接受从百万年薪降到个位数的年薪 , 但却不能接受同是私企跳槽到私企的薪资降位 , 这是个需要思考的问题 。
中年过后,那些职场“老人”的最终归宿
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疫情之下 , 经济下行 , 这不仅仅是中年求职问题 , 而是所有年龄段都存在的求职的问题 。 目前的就业情况 , 如果没有足够的能力 , 没人愿意录用 。
所以 , 作为职场人 , 你在各个年龄段中都作了提前准备了吗?职场“老人”们以后的归宿在哪里 , 其实本人的做事行为已经给出了答案 。

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