年薪十万的“铁饭碗”，与年薪三十万的私企，学生会如何选择？( 二 )
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*有可能会面临中年危机
“中年危机”一词在互联网企业中更为常见 。 在私企中永远都不缺年轻有干劲而且“便宜”的应届毕业生 。 而步入中年 ， 很多职工的体力不如年轻的学生 ， 精力也被家庭的负担分散了 ， 私企更愿意为精力充足且雇佣价格便宜的学生群体买单 。
另一方面 ， 在迈入中年阶段 ， 跳槽的风险和难度比较大 ， 职工往往处于被动的状态 ， 中年危机实实在在存在 ， 且这种风险不容忽视 。
学生不管走哪条路 ， 都不要后悔自己做的决定
在选择“铁饭碗”还是私企的决定中 ， 没有绝对的好坏之分 ， 重点还是要看同学们觉得哪种工作、生活方式更适合自己 。
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有的同学喜欢安安稳稳的生活 ， 拥有闲暇时间 ， 三五好友聚在一起畅谈人生 ， 又或者发展一门自己的爱好 ， 一辈子平平淡淡也是十分幸福的 。
有的同学喜欢乘风破浪 ， 披荆斩棘 ， 在私企的职场中哭过笑过 ， 为生活咬牙拼搏 ， 也会觉得辛苦 ， 但更喜欢浓墨重彩的人生 。 无论是哪种选择都是可以向更好的方向发展 ， 不需要后悔自己的选择与决定 。
总结：
无论是“铁饭碗”还是私企 ， 都有发展的好的人 ， 也有发展得不好的人 。 平台虽然有差别 ， 但是努力的人和不努力的人之间的差别更大 。
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若自己足够优秀 ， 无论是何种性质的平台 ， 都可以在人群中脱颖而出 。 当个人价值提高后 ， 便不再惧怕平台的限制 ， 也不再惧怕所谓的“中年危机” 。
拼搏吧 ， 同学们！你们的选择即是最好的选择 ， 因为你们拥有改变现状的能力！
今日话题：私企和体制内的工作 ， 你更倾向哪一种呢？
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