一眼看透领导，其实并不难
职场中 ， 遇到一个好领导 ， 不仅少走很多弯路 ， 还时常能“听君一席话 ， 胜读十年书” ， 好领导亦师亦友 ， 是生命中可遇而不可求的“贵人” 。
遇到一个坏领导 ， 不仅工作任务增多 ， 难度增大 ， 还要时刻提防被领导“坑”了 ， 实在是身心俱疲 ， 苦不堪言 。
领导到底如何 ， 其实并不难看穿 ， 从以下几个细节就可见一斑 。
文章图片
01
透过眼神看正气 。
眼睛是心灵的窗户 。
一个目光坚毅深邃、清澈透亮的人 ， 自带一股凛然正气 。 一个目光躲闪、游移不定的人 ， 内心总不可告人的秘密 ， “小算盘”打得飞快 ， “唯利是图”的架势呼之欲出 。
言语可以修饰 ， 文稿可以请人代劳 ， 演讲也可以“演得逼真” ， 但眼神却最能展露出一个人内心的真实想法 。
与领导打交道 ， 有时候 ， 不必多说什么 ， 在与领导眼神交汇的一刹那 ， 就能秒懂：
如果领导和自己一样 ， 将工作视为己任 ， 那么他对下属的敬业勤奋和担当作为是发自内心的肯定与赞赏 ， 眼神中也透露出敬佩与鼓励 。 如果他把权力当成个人炫耀的工具 ， 眼神中总会有一丝不屑和鄙夷 ， 甚至是狐疑和质问 。
通过观察领导与其他人的眼神交流 ， 也很快能得出一个初步的结论：领导对谁高看一眼 ， 自然和这个品行的人是同一类人 。
“确认过眼神”之后 ， 领导很快就能圈定哪些是他的同路人 ， 那些是他怎么也无法认同的人 。
所以 ， 领导对你印象如何 ， 你该如何与领导相处 ， 其实从你与他的一次眼神交流中 ， 心中的判断就八九不离十了 。
文章图片
02
通过书写看为人 。
古人说：字如其人 。
虽然当今社会 ， 很多时候并不需要手书 ， 由电脑打印所替代 ， 但通过只要一个签名 ， 也能窥见领导待人接物的风格和特点 。
字形大、遒劲有力地书写 ， 对应的是大气和果敢；字体小 ， 端庄工整 ， 对应的是谨小慎微和踏踏实实；刻意模仿名家却字迹潦草以至于辨别不出字形 ， 对应的是圆滑虚伪和自己以为是 。
当然 ， 每个人的手书都不相同 ， 也很难用确切的形容词精准描摹一个人的性格 ， 但越是相处得久 ， 这种“说不出来的感觉”便会变得具体化 。
领导之所以为领导 ， 一个共性在于：对自己够狠 ， 对他人更狠 ， 一方面严格要求自己 ， 一方面善于借助他人的力量往上攀登 。 所以 ， 他们的书写中哪怕有错误的笔画 ， 也绝不会改正过来 ， 甚至还以此为傲 ， 彰显其强大的野心和欲望 。
文章图片
03
【一眼看透领导，其实并不难】通过交友看格局 。
有句话说 ， 要认清一个人 ， 看他交往最为密切的人就可以了 。
领导也是普通人 ， 工作之余 ， 也需要交朋结友 ， 有一个志同道合的“朋友圈” 。
职场上 ， 想要赢得领导的信任和器重 ， 最便捷的办法就是努力成为领导的朋友 ， 那种除了工作上的交集 ， 还有私人交情的那种 。
但很多人都在这条路上铩羽而归 。 大家的感触往往相同：“我和领导没有共同语言 。 ”
领导的朋友圈 ， 常常非富即贵 ， 与之打交道的 ， 是重要的合作伙伴 ， 或者比他更高一个层次的人 。 这些交往 ， 早已经不是纯粹的“友情” ， 或多或少都带有利益的交换 。
如果领导的朋友圈中 ， 除了这些常人所不能及的朋友之外 ， 还有一两个从小一块玩到大的朋友 ， 还有曾经共事的老友 ， 那也表明他是个重情重义的人 。
经验总结扩展阅读
- 和领导关系越好，越不要有不尊重领导的行为，会被领导反感
- 进公司5年没有什么大的提升，领导高升总部临走前给了我几条忠告
- “草包”领导一上任，就喜欢大肆做这3件事，无一例外
- 爱情 当你看透一切时，你就会越来越顺
- 为什么有些人工作很努力，成绩也出色，但却得不到领导重用
- 读懂《易经》这句话，看透别人，认清自己！
- 农村姑娘进城打工，被领导看上后迷失自我！结局很残酷
- 领导在请客吃饭时，有三个信号，说明在嫌弃你，鼓励大家排挤你
- 女人过得好不好，一眼可以看出来
- 95后辞职神理由“上级领导和我的星座不合，要辞职”，我劝你醒醒