文/馨儿每代人都有不同的处事风格 00后毕业生辞职信火了，理由嚣张又无法反驳，网友：我也想但不敢( 二 )
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00后要有正确的就业观 ， 不要太放纵
无论是刚刚毕业的00后大学生 ， 还是已经有几年工作经验的职场人 ， 都要对自己的行为负责 。 时代的不同 ， 造就了00后这种放荡不羁爱自由的性格 。
有人将不同年龄段职场人请假的理由做了总结 ， 虽然很搞笑 ， 但很符合实际情况 。 70后请假是父母身体不舒服 ， 80后请假是孩子不舒服 。
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90后请假原因多为自己身体不适 ， 00后请假就是因为看老板不舒服 。 也有人称 ， 从前的试用期是给员工准备的 ， 现在的试用期是让00后来考察公司和老板 。
这种本末倒置的行为非常不妥 ， 00后已经进入社会就要遵守规则 。 职场和学校是两个完全不同的场景 ， 00后应该及时丢掉旧身份 ， 适应新身份 。
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00后可以辞职 ， 但不要总辞职
刚毕业的大学生 ， 对于社会上的一切都会感到新鲜和好奇 。 他们在面对人生第一份工作时 ， 往往还没有做好准备 。 即便是职场新人 ， 也不会有专人教你怎么做 。
一切的事情都需要自己用眼看用心记 ， 才能在短时间适应 。 面对不平等的条约 ， 00后可以辞职 。 但不能因为一点不顺心的小事 ， 经常提出辞职 。
每个岗位都呆不了多久 ， 几年时间过去了还是一事无成 。 这就不是大环境的问题 ， 而要从自己身上找原因 。 你要试着去接受这个社会 ， 而不是等待社会来适应你 。
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来源：馨儿教育分享
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