丈夫之所以不敢跟领导发火，是因为领导的社会地位高；
妻子之所以不敢和丈夫发火，是因为他是家庭收入的主要来源；
孩子之所以不敢和妻子发火，是因为母亲的家庭地位比自己高…….
这也就意味着，我们之所以会选择和亲近的人发火，是因为潜意识中都存在一种叫做『风险识别板块』的东西 。
当你面对一个德高望重、或是身份等级高于自己的人时，潜意识会主动地帮你规范自己的行为，克制自己想要爆发的情绪 。
并且，会向你的大脑传递出这样一个信号“这个人不好惹 ， 你小子还是放尊重点吧！”
但你的情绪并没有得到释放，随即就会把坏情绪转移到那些“较为安全”的对象 ， 例如父母、伴侣和子女，从而来舒缓自己的焦虑情绪 。
当你发脾气时，潜意识里是安全的，你会自然而然地觉得“就算自己再歇斯底里 ， 这个人也不会离开我的，放心吵！”
从行为心理学做进一步解释的说法——
1、当我们在迁怒亲近的人是，置换的是，对于强者的愤怒 。
2、我们真正无法接受的 ， 其实是对于自身的无能
3、对于亲近人的伤害，是置换我们发泄情绪带来的逆向兴奋 。
从某种意义上来讲，人性本身就是趋利避害的 ， 我们之所以总对亲近的人发脾气，是因为风险识别板块早就帮我们预估好了——我们不会承担过多的后果和代价 。
人会生气是因为情绪和心理因素的相互作用 。以下是一些可能导致人们感到生气的常见原因：
挫折和不满意：当个人遭遇挫折、失败或遇到不满意的情况时，可能会引发生气情绪 。这可能包括失去目标、感到受到冒犯或受到不公平待遇 。
被侵犯或受到伤害：当个人感到被侵犯、受到伤害或遭受不公正对待时，生气是一种自我保护和反应的机制 。这种情绪可以促使人们采取行动来维护自己的权益和尊严 。
与他人的冲突和摩擦：人际关系中的冲突、摩擦和不理解可能导致生气情绪的产生 。这可能涉及与他人的观点不一致、沟通问题、争吵或对他人的行为感到不满等 。
压力和紧张：压力和紧张情况下，人们可能更容易感到易怒和生气 。这可能与工作压力、学习压力、家庭问题或其他生活挑战有关 。
个人期望和价值观：当个人的期望和价值观与现实不符时，可能会引发生气情绪 。这可能是因为违背了个人的期望、价值观或道德观念 。
生气本身并不是不正常的情绪，它是一种自然的情绪反应 。然而 ， 如何管理和表达生气情绪是非常重要的 。过度的愤怒和暴力行为可能会对个人和他人造成伤害，因此学会有效地管理生气情绪是至关重要的 。
在处理生气情绪时，一些健康的方法包括：
深呼吸和放松技巧：通过深呼吸、冥想或其他放松技巧来缓解身体紧张和焦虑感 。
表达和沟通：学会以积极、平静的方式表达自己的感受和需求，寻求有效的沟通和解决问题的方式 。
寻求支持：与亲近的人分享你的感受和困扰，他们可以提供支持和理解 。
自我反?。撼⑹岳斫庾约旱拇シ⒌愫颓樾鞣从?nbsp;， 并探索背后的深层原因 。这有助于更好地管理生气情绪 。
需要注意的是，如果生气情绪严重干扰了你的日常生活、人际关系或心理健康，或者导致暴力行为 ， 建议寻求专业的心理健康支持和指导 。
生气可能是以下几种原因导致：
第一、可能是发生甲状腺功能亢进，若体内甲状腺激素增加会导致出现内分泌失调症状，从而会出现发火、生气，需要及时去医院进行检查 。
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