投诉处理原则
认真倾听,表明您的关注并且向客户呈现出负责任的态度
保持冷静自信,记录客户投诉信息
不要打断客户 , 让他发泄愤怒或不满的情绪
表示您的同情和认同
收集事实和调查准确数据以便确认真正问题所在
记录客户提供相关投诉信息并复述每一条数据
强调共同利益并且负责任地承诺一定帮助客户解决问题
激励客户参与商量解决方案
确认解决方案和兑现承诺
信息及时传递反馈

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2、处理投诉的基本原则是时效性
在投诉影响扩大之前,我们要及时跟进问题 , 不让投诉升级,避免因处理不当加深投诉危机 , 败坏机构口碑 。
2.同理心
站在客户的角度,以客户希望的方式对待,表明我们机构服务上的缺失,不要给客户留下被消极对待的心理阴影 。
3.双赢
对于客户投诉提出的要求,我们要本着双赢的原则去考量 , 在要求和公司利益之间找平衡,不能无限制让步,没有自己的底线 。
最终希望能建立合理有效的客户投诉制度,将处理客户投诉流程化,减少与客户沟通的成本,投诉处理得当反而是我们与客户建立深层次关系的一次踏板 。

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3、处理顾客投诉的原则与技巧顾客投诉是任何一个药店都不想遇到的事情,但他确是销售过程中不可避免的一环,如果处理不好就会引起很大的麻烦,所以针对顾客投诉的处理技巧,就变得尤为重要 。笔者经过分析,认为应该从以下几个方面入手 。
【处理投诉的4个基本原则,处理投诉礼仪的基本原则有哪些】
一、准确了解顾客的4种投诉原因
1、产品的质量原因 。
可分为质量标准不达标和质量缺陷,相对来说,质量缺陷比较好解释 。这一点对于药品来说非常重要,不要轻易的下结论,需要由公司派专业人员进行鉴定,根据鉴定结果再来确定处理方式 。
2、药店的服务原因 。
可以分为药学知识传达不准确和服务的态度不恰当两个方面,作为零售服务部门,这两点无论是哪个方面都是不应该出现的,如果是药学知识传达不准确,需要联合厂家和公司培训部门对药店营业人员进行专业化的培训,提高营业员的药学专业素质;如果是服务态度不恰当,同样需要对员工进行培训并提出批评改进意见 。
3、功效夸大的原因
这一点在药品销售中时绝不允许的,有的营业员为了完成销售指标,会夸大治疗效果和范围,如果出现这种情况 。要对员工进行严厉处罚,严重的要进行辞退 。
4、顾客心理原因
顾客在购买产品后没有安照要求服用或者未出现预期的效果 , 或者出现自己无法理解的症状现象时,就对产品或药店产生了怀疑 。这个时候店员应该耐心细致的进行解释和化解 , 打消顾客顾虑,遇到这种情况,店员一定不能紧张,也不能激动,毕竟顾客不是专业人员,要用通俗的语言把专业的知识传达给顾客 。

二、处理顾客投诉需掌握的8个流程
1、第一时间填写客户投诉登记表 。
作为药店,要第一时间填写顾客投诉登记表,不管是什么原因,不要随口承诺或敷衍了事,要给客户一种规范化的感觉,另外,投诉等登记后有利于公司进行统计汇总,制定有针对性的整改措施,以避免以后出现类似情况 。
2、立刻安排人员电话沟通了解信息 。
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