2.结合公司的实际情况,根据国家的有关文件,制定、完善(含日常管理、营销、基建、财务等)的管理制度 。做到有法可依 。并做好管理制度的贯彻和执行 。应通过加强培训、使每一位员工熟悉每一项管理制度,贯穿于具体日常工作中 。
3.建立、健全、完善工资体系,及时发放工资,及时为员工缴纳企业应负担的保险等费用 。这样能稳定员工,增加员工的信心,进而发挥每个员工的工作积极性!
六.在以后的工作中 , 财务人员要经常深入工地,了解掌握工程进展情况 , 正确进行核算,及时为公司领导层提供可靠、准确、完善的财务报告和工作建议 。
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