就业推荐表用于还没发放毕业证书和学位证书的在读大学生使用，那么大学生就业推荐表能有两份吗？以下是小编整理的相关内容，希望对大家有所帮助 。
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就业推荐表是否能有两份
一般来说，就业推荐表的原件就只有一份，在读的大学生在找工作时，可以将就业推荐表原件进行复印，以夹带在简历之中 。当在最后确定工作的时候，一般要向工作单位上交只此一份的就业推荐表原件 。
用人单位收取就业推荐表是为了确保来应聘的毕业年级大学生是“自由身”，没有与其他单位签订《就业协议》或《劳动合同》，所以，能够在获得录用资格时与用人单位顺利签约 。
为什么用人单位凭借《就业推荐表》原件就可以确认毕业年级大学生的“自由身”呢？这是因为国内大陆地区用人单位和高校之间长久以来就达成了高度一致的”默契“：用人单位最晚在正式录用毕业年级大学生办理签约手续时收取该生《就业推荐表》原件，高校毕业生就业服务部门只为毕业年级学生鉴证通过一份《就业推荐表》原件 。
就业推荐表的作用
是毕业生身份的证明材料 。是学校正式向用人单位推荐本校毕业生的书面材料，其具有较大的权威性和可靠性，因此表内信息必须真实可靠，不得作假 。
是用人单位向人事审批部门申报户口的重要材料依据 。
毕业生就业推荐表原件每人一份，可以将复印件交给应聘的单位，直到确定到该单位就业工作之后再将原件交给单位的人事部门 。
【大学生就业推荐表能有两份吗】毕业生就业推荐表是各个高校统一规定的模式，再交由毕业生手里根据自身具体实情来填写表内的信息，填写完整之后再交由学校盖章方为有效，最后以学校的名义向用人单位推荐，对用人单位来说具有较大的权威性和可靠性，而用人单位也把毕业生就业推荐表当作是证实毕业生的学生身份的一种凭证 。
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