ICEY艾希|天才还是笨蛋：北大学子被任正非亲自点名开除( 二 )
“成功智商理论”的实操手册
1、学会尊重服从上级
领导的能力虽然不一定比你强 ， 但一定有着你没有的资源和权利 ， 有着比你优秀的地方 ， 去学习 ， 完成自己的工作 ， 而不是抱怨 。
2、把握度 ， 沟通
效率和质量并存 ， 这就是工作 。 让领导知道你的计划、进度、问题点 ， 领导会尽可能给到你帮助
在团队工作的过程中 ， 你会发现 ， 可能有些决策不合理 。 但要选择正常的程序和方式方法提出建议 ， 等待回复 。 不要越级上报 。 更不要任何事情消极对待 ， 无条件服从 。 内耗会伤了公司 ， 更会伤了自己
3、不做负面情绪的传播者
职场都是披荆斩棘 ， 有委屈很公平 ， 若是才去煽动传播 ， 往往会把事情推到没办法解决的境地 。
4、若不能提供价值 ， 请不要制障碍
小聪明 ， 可以让人获得短期利益 。 长期 ， 便是难以立足 。
5、管好自己的嘴 ， 做好自己的事
同事之间 ， 很少能产生友情 。 传播+渲染=开除套餐
6、责任：不要制造问题
问题谁都能提出来 ， 没有解决问题的策略 ， 都是在浪费时间 。
试着把问题变成答案
鲁迅写给青年的话里说：有一份光 ， 发一份热 ， 就令萤火一般 ， 也可在黑暗中发一点光 ， 不必等候炬火 。 此后如竟没有炬火 ， 我便是唯一的光
所以加油
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