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公司数据防止泄密、防止丢失和损毁，就必须采取有效的举措，防止电脑文件通过各种途径泄露出去，除了建立相应的网络安全管理制度，禁止涉密电脑上网，禁止涉密电脑使用U盘等管理举措外，还需要借助于一些技术手段来实现 。
1、借助于企业管理制度、员工保密协议来防止数据泄密 。
2、通过技术手段防止员工通过各种方式泄密 。
这啊，难 。掌握核心机密数据的人少，可有效避免吧
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5、公司如何防止电脑泄密 公司如何防止电脑泄密
公司如何防止电脑泄密， 现在,许多公司日常办公都是通过计算机网络进行,员工日常工作中形成的重要文件都是存储在各自的电脑上,虽然方便了工作,但也“方便”了泄密 ， 下面来看看公司如何防止电脑泄密 。
公司如何防止电脑泄密1
1、通过U盘、移动硬盘甚至是手机等所有带有USB存储功能的设备 。通过在电脑上插入U盘、移动硬盘、手机等这些USB存储设备 ， 就可以轻松将电脑、服务器里面所存储的大量商业机密信息私自复制、拷贝到这些设备里面携带出去 ， 从而泄露了商业机密 。
2、通过网络手段进行商业机密的泄露或窃取 。目前可以通过电子邮件、网盘、聊天软件发文件、FTP上传、论坛留言发帖等 。
因此，企业如果想实现有效的商业机密保护、防止商业机密泄露，就必须对可能泄露商业机密的上述通道进行有效的管理和控制 。那么，具体如何采取有效的举措保护商业商业机密的安全呢？笔者以为可以通过以下两种途径来实现：
一、通过制度、法律条款进行商业机密的保护 。通过与员工签订严格的企业商业机密保护合同，在企业内部建立商业机密文件使用的各种管理举措，可以对员工试图窃取商业机密的行为进行有效的威慑，可以在一定程度上有效防止商业机密的泄露；同时一旦商业机密泄露，也使得企业可以通过法律条款挽回损失，从而更进一步实现了商业机密的保护 。
二、通过技术手段来对企业员工可能泄露商业机密的行为进行进一步有效的控制，从而可以完全实现商业机密的全方位保护 。这主要是通过对上述泄露企业商业机密的通道进行针对性的杜绝和防御 。
1、禁止通过U盘、移动硬盘和手机等USB设备泄露公司商业机密的行为 。
这可以通过注册表、组策略等进行设置，屏蔽USB存储设备的使用 。但是，由于一些员工可能通过技术手段进行反向设置 ， 从而又可以达到重新启用USB设备的目的 。因此，我们建议企业可以通过部署专门的电脑USB端口管理软件来对员工使用U盘等USB存储设备的情况进行有效的控制，相对更为安全和有效 。
公司如何防止电脑泄密2
从企业管理制度入手，尤其是充分发挥人力资源管理部门的职责 。
目前人力资源部门防范商业泄密的手段主要是签订保密协议和竞业限制协议，通过协议明确双方的法律责任 。虽然签署这类保密和禁止竞业协议不能完全防止公司数据泄密 ， 但首先能在心理上起到震慑作用，其次，在泄密真正发生时，举证起来也不会太困难 。但需要注意的是，那就是协议要符合法律规定 ， 否则没有法律效力 。
离职竞业限制的内容一般在劳动合同或专项竞业限制协议中规定 。其中有些内容应按照必备事项对待 。这些事项是竞业限制协议生效的必要条件 。比如，经济补偿就应该是竞业限制协议中的必备事项 。如果双方签订的竞业限制协议缺少这一内容，便违背了合同签订的权利义务对等原则 。实践中往往出现这样的情形：劳动者经常以“用人单位排除劳动者的权利”为由要求认定该条款无效，或者以“内容显失公平”的理由行使撤销权撤销该条款 。此外，违约金也应该作为必备事项处理，如果双方事前在劳动合同或竞业限制协议中对违约金没有约定或约定不明确，出于利益的考虑，劳动者在事后很难与用人单位达成补充协议，最后往往会被认定该项内容对双方不具有约束力 。
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