行政管理的另一项协调任务，是协调企业同其他企业、社会机构和 *** 部门的非业务关系 。这种关系之所以是非业务的，是因为企业的运行是在各部门明确分工的基础上才得以健康而稳定地进行的 。行政管理部门的职权并不能超越企业的内部分工 。明确这一点是很重要的 ， 这样可以避免企业的行政管理部门插手业务，从而避免在业务部门和行政管理部门之间造成矛盾冲突，避免使企业的运转陷于混乱 。烽火猎聘公司认为行政管理对企业与其他企业、社会机构和 *** 部门的非业务关系的协调 ， 其主要内容是在维护企业的基本权益的基础上，发展同社会各有关单位的友好交往 ， 缓解矛盾冲突，从而为企业争取一个好的生存环境 。
行政管理的工作流程:
对于行政助理的工作职责，对于不同的公司来说，职责是不一样的 ， 但是主要的工作职责还是有共同点如下：
1、准备有关行政问题解决方案、年度报告等文件；
2、管理公司内部相关的文件；固定资产管理、办公用品采购等行政工作 。
3、分析运营实践中出现的问题，制定新的工作流程或就原有的流程进行改进；
4、向员工传达相关制度；
5、优化工作流程，简化汇报程序，降低成本；
6、会务安排 。
7.人事档案，文件管理，社保，医保 ， 考核，传达文件，会议记录
8.配合人事招聘,录用,评估,辞退等相关事宜.
9.协助办公室事务管理
10.前台工作：电话转接 、专业书籍、资料管理、文件复印、传真整理、快件寄送、 签收、来宾接待、其它文秘工作 。
业务培养目标：
业务培养目标：本专业培养具备行政学、管理学、政治学、法学等方面知识．能在党政机关、企事业单位、社会团体从事管理工作以及科研工作的专门人才 。
业务培养要求：本专业学生主要学习行政学、政治学、管理学、法学等方面的基本理论和基本知识，受到行政学理论研究、公共政策分析、社会调查与统计、外语、公文写作和办公自动化等方面的基本训练，具备行政管理的基本能力及科研的初步能力 。
毕业生应获得以下几个方面的知识和能力：
1．掌握政治学、行政学、管理学、法学的基本理论和基本知识；
2．掌握辩证唯物主义和历史唯物主义的基本观点和分析方法以及系统分析、统计分析、调查分析、政策分析等科学方法；
3．具有从事党政机关、企事业单位行政管理的基本能力；
4．熟悉党和国家的特别是行政管理方面的方针、政策和法规；
5．了解行政学的理论前沿以及政治学、管理学、法学等相关学科的发展动态；
6．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的科学研究和策划、组织、执行的实际工作能力 。
主干课程：
主干学科：政治学、管理学、法学
主要课程：管理学原理、行政学原理、政治学原理、当代中国政治制度、比较政治制度、法学导论、社会学概论、 *** 经济学、行政组织学、地方 *** 学、市政学、公共政策等 。
主要实践性教学环节：包括学年论文、实习、毕业论文等，一般安排不少于10周 。
修业年限：四年
授予学位：管理学或法……>>
问题八：行政部是干什么的？负责公司的晨会、活动等琐事，以及工资结算 ， 员工请假、加班管理等事情的部门 。可以理解为一个听命于最高BOSS的管理阶层 。
问题九：行政主要是做什么的？行政文员的主要工作是：
1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序；
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