时间管理|心理学:人人自称“拖延症”的时代,时间管理,到底是在管理什么?

时间管理|心理学:人人自称“拖延症”的时代,时间管理,到底是在管理什么?
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这几年来 , 「时间管理」这个词在许多社会人中频繁提起 , 网上也有许多号称可以极大提高效率的时间管理方法 , 比如 , 时间记录、四象限法则、艾维尼法则、便签法等等 。
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每一个方法看上去都非常高效 , 非常有价值 , 仿佛只要我们能够做到 , 那么人生一定会发生变化 , 时间不再会被浪费一分一秒 , 生活也不再是浑浑噩噩地过 。
但问题就是 , 很多尝试过的人都会发现 , 自己很难坚持 , 或是会发现即使自己已经掌握了这么多高效的方法 , 但自己还是没有高效的人生 。
而看着别人好像都用各种时间管理方法让自己的生活有了翻天覆地的变化 , 而自己却还是一成不变 , 于是暗暗自我怀疑 , 觉得是不是自己的问题 。
而坚持不下来的 , 则觉得那些一个个列出来的“待办事项”仿佛是一个个催命符一般 , 自己又干不完 , 压力剧增 , 觉得时间管理没有用 。
其实 , 这些困惑和焦虑 , 或许是因为我们尚未明确“什么是时间管理” , 也忘了我们「最根本的出发点」 , 却沉迷于各种高效方法中了 。
一听到时间管理 , 我们最先想起的 , 应该是让时间更高效 。 但其实 , 当我们去翻阅资料时会发现 , 时间管理原本的定义是通过事先规划和运用一定的技巧、方法与工具实现对时间的灵活以及有效运用 , 从而实现个人或组织的既定目标的过程 。
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管理到时间的每分每秒 , 并不是为了让我们的时间都能得到充分利用 , 而是让我们的生活事件能够有序且高效地进行 。 目标才是最重要的 , 而管理时间仅仅是手段 , 并不是我们最终的落脚点 。 时间管理 , 管的不是时间 , 而是我们的生活内容!
若只关注高效的时间 , 会容易沉浸在各式各样的时间管理样式中 , 在规划时间上花费了很多功夫 , 却难以找到适合自己的方法 。 用起来每一个都还挺顺手的 , 但却无法让自己坚持下去 , 还会经常性地拖延 。
这时候 , 我们该问问自己 , 自己开始时间管理的目的是什么?是为了体验各种时间管理的方法吗?是为了让自己每天都在追赶每一个规划吗?是为了榨干自己身上最后一滴水吗?不是吧 。
我想大部分开始时间管理的人 , 都应该是为了让自己能高效地完成那些必须要做的事情 , 如工作、如学习 , 来让自己能有更多自己的时间 , 能做更多非必要但对自己来说很重要的事情吧 。
所以 , 当我们把关注点放到结果上 , 关注如何让生活更高效的目标上 , 那么我们无论是使用怎样的方法 , 甚至仅仅是简单地把今天重要且必须做的事情列出来 , 都能帮助我们提高工作的效率 。
清楚知道自己该完成的事情 , 也了解自己的能力 , 自然而然会把时间分配好 。 才不会在一开始就纠结于怎样安排时间上 , 无论使用多么方便的方法 , 每次写完计划就耗尽了所有力气 , 之后又不断拖延事情完成的时间 。
并且 , 当我们能够很好地完成时间管理 , 完成工作或学习后 , 在那些我们留给自己的时间中才能好好地休息 , 做到真正的下班不营业 。
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拖延的人 , 看似总是在让自己休息 , 但心里却始终处于营业状态 。

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