职场上，即使你不会喝酒，不懂应酬，也要请这三种人吃饭，不吃亏
当我们还没踏进职场 ， 就还没真正理解“吃饭”的意思 。
比如 ， 我们和朋友吃饭 ， 不管是我们请还是对方请 ， 找一家吃饭的地方 ， 叫上几瓶啤酒 ， 来点儿烤串 ， 再来几份小菜 ， 然后开始“天南地北”地聊 ， 畅谈“人生” 。
喝过小酒儿回家 ， 睡一觉 ， 说得乱七八糟的事情早忘得干干净净 。
因为这时候我们的心性还是单纯的 ， 认为吃饭就是吃饭 ， 聊天侃大山就是侃大山 ， 里面没有复杂的东西 。
而等我们踏进职场 ， 却发现“吃饭”并不是吃饭 ， 吃饭只是个形式 ， 吃饭在于为什么要吃这个饭？是和谁在一起吃饭？
当然吃饭时也不能随便“吹牛”了 ， 吃饭时说的每句话都要和这饭局、饭局的“主角”有关系 。
咱们中国人做生意就讲究“吃饭” ， 饭桌上和客户七聊八聊可能就把生意谈成了 。 职场上 ， 同样也讲究“吃饭” ， 我们想要在职场上有很好的前景 ， 也需要利用“吃饭” 。 请吃饭 。
正像题目说的：职场上 ， 即使你不会喝酒 ， 不懂应酬 ， 也要请这三种人吃饭 ， 不吃亏 。
文章图片
1.请主管吃饭
我们在工作中最能帮助我们的是谁？
当然是管我们的主管 。
这里指的工作 ， 其实不仅仅是说在工作上 ， “工作”里面包含有主管在职场上的经验、积累的人脉 ， 等 ， 主管愿意在这些方面指点、帮助我们 ， 我们进步就会很快 。
我的一个朋友到一家大公司上班 。
开始他的主管对待他很严肃 ， 他遇到不会的问题向他请教 ， 主管指了指他桌上的资料让他自己去看 ， 并且对他说：“我要是告诉你的话 ， 你印象会不深刻 。 ”
我的朋友应聘的是销售 ， 他问主管怎么找到客户 ， 主管白他一眼：“去扫街 。 ”
就是去“扫街” ， 也要知道个范围 ， 也要知道哪里容易开发吧 。 比如 ， 某个区域竞争对手已经占领了 ， 新人去“开发”难度会更大 。
不过我这个朋友情商很高 。
每天下班 ， 他就邀请主管去外面吃饭 。 主管拒绝了几次 ， 终于被他打动 。
文章图片
吃过几次饭 ， 主管对他的态度也变化了 ， 一次他遇到问题主管就主动去帮助他解决 ， 然后告诉他下次遇到这样的问题该怎么做 。
主管手里有很多资源 ， 比如有的客户是看广告自己找到公司的 ， 这些客户是给销售人员还是算作公司全在主管的“心情” 。
朋友发愁没有客户 ， 主管就给了他几个客户 ， 让他有了客户基础 。
之后 ， 他有了主管的“照顾” ， 工作就很顺利 。
职场上 ， 请上司或者主管吃饭 ， 不是去“巴结” ， 而是为了改善和增进两个人关系 。 和上级关系好了 ， 有上级的“指点” ， 困难的工作也会变得容易 。
2.请行业内朋友吃饭
有一句话是这样说的：出门在外靠朋友 。
确实 ， 有的工作如果有朋友“照顾”的话 ， 很快就会出成绩 。
我还有一个朋友也是在一家公司跑业务 ， 他工作的第一年 ， 虽然努力“扫街” ， 却没出什么成绩 。
他最大的问题是他辛辛苦苦地扫街 ， 知道了一个项目 ， 结果一问 ， 这项目已经在几星期前订过设备了 。
他请公司“高人”指教 ， “高人”告诉他 ， 原因是他知道项目的信息太晚 。
现在在一个行业内 ， 会有很多人在吃这一碗饭 。 打个比方 ， 有一个商场设备项目 ， 参与的商家有监控、防盗、冷链等等 ， 这些商家如果和你是朋友的话 ， 有这个项目的“商机” ， 他们就会在第一时间告诉你 。
经验总结扩展阅读
- 《今生有你》40多岁被离职的老赵：他的话，揭开职场人的隐痛
- 公务员，计划拟派到国企担任副职，如何选择？
- 本文转自：速新闻寄件人：刘运刚年龄：47岁职业：社区干部（速新闻记者 徐其崇）“这张明信...|明信片上的“微心愿”?丨愿做“三重父母”的好“儿子
- 惊喜接二连三出现，生肖牛在2022年1月底遇到伯乐，逆袭职场
- 人到中年，学会这三条职场生存法则，不会被大学生取代
- 十年没有升职，赌气准备离职，老板让做经理，我却自己放弃了
- 加班到凌晨导致隔天上班迟到，人事罚500愤怒离职，老板叫我回去
- 从被迫离职到月销过万，职场上的有时候要突破规则才能更好发展
- 95后辞职神理由“上级领导和我的星座不合，要辞职”，我劝你醒醒
- 当代最凶猛流行病，70%职场人正陷入「职业倦怠」